年会抽奖公平问题

2023-12-19 09:19:24 +08:00
 rivercherdeeeeee
公司年会要进行抽奖,抽奖要怎么设计才算公平

人数:70 人
一等奖:3 人
二等奖:5 人
三等奖 7 人

抽奖顺序:先抽三等奖再抽二等奖最后一等奖

方式一:先抽三等奖,三等奖一个个抽,抽完一个排除一个,之后抽二等奖,按三等奖的步骤逐次进行
方式二:三等奖一次性抽完,排除中奖的人之后再抽二等奖,按三等奖的步骤逐次进行

哪种形式相对公平一点
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所在节点    程序员
44 条回复
polo3584
2023-12-19 09:24:16 +08:00
方式一和方式二没区别吧,两种都不可能两个三等奖抽中同一个人啊。
dinghmcn
2023-12-19 09:24:17 +08:00
对个体这有区别?具体看抽奖时间安排一起抽很快,一个一个抽可以混点时间容易拉起氛围
handsome198311
2023-12-19 09:25:50 +08:00
一次抽完公平。没上过高中,那时候想学高中数学看了一些高书数学书,说是在不知道结果的情况下比较公平。时间久,不知道说的对不对。
xausky
2023-12-19 09:26:47 +08:00
概率都一样,还谁公平。。。
murmur
2023-12-19 09:27:16 +08:00
领导不参与一等奖抽奖就最公平了,剩下的随便抽
yggd
2023-12-19 09:28:31 +08:00
70 个号放箱子里,一次抓一个和一次抓多个
polobug
2023-12-19 09:28:57 +08:00
这些问题你直接问 gpt 不就行了
llsquaer
2023-12-19 09:30:50 +08:00
两种都无所谓。
平民在乎的不是公不公平,而是是否公正。
参考 2 亿奖案例。
weeei
2023-12-19 09:31:45 +08:00
越到最后概率越高,对于没有中奖的人没有区别。
justfindu
2023-12-19 09:38:33 +08:00
你先把没中奖的人抽走, 然后开始划分
BoyBoy
2023-12-19 09:39:09 +08:00
可以这样,每个人签到领号牌,然后领导抽奖摸号牌,抽中的号牌拿出,剩下的继续。
pwelyn
2023-12-19 09:39:41 +08:00
对于每个人来说哪有公平可言呐,除非你让他中奖,不然他永远不会相信公平的。

如果要看上去公平,那就每次抽的人随机下面找不同的人来。至于你说的方式一和方式二无所谓了,随便
JingXiao
2023-12-19 09:39:55 +08:00
没啥区别,总人数才 70 人的话 预算范围之内奖品可以降低点价格,多搞点中奖名额,大家都开心才是真的开心。
palxie
2023-12-19 09:45:10 +08:00
都公平, 但是一等奖肯定放后面啊, 这样更有节目效果
8355
2023-12-19 09:47:58 +08:00
我们以往是 方式二,因为上台领奖也需要时间,一个一个抽太慢了。
(年度工作天数*绩效分数加权)/总数=中奖率
CrazyRundong
2023-12-19 09:54:24 +08:00
算条件概率,三个选项是完全等价的
promontory123
2023-12-19 09:54:28 +08:00
年会主要要是看节目效果吧,一等奖可以一个一个抽,其他可以分 2 次抽完
marc2017
2023-12-19 09:54:36 +08:00
程序员脑子确实是不一样的。人家年会抽奖想的是怎么调动气氛,你想的是“公平”。
h272377502
2023-12-19 10:00:32 +08:00
@marc2017 很多 it 公司甚至要求公开 review 年会抽奖代码
zsh2517
2023-12-19 10:05:55 +08:00
概率上感觉没有区别
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点进来之前我还以为是考虑给领导们发奖的问题

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