关于年终奖合并进工资计算，和单独计算的对比，弄了个示例折线图

[nothingistrue]

联动 https://www.v2ex.com/t/1013749

注意：为了减少造数成本，没按照实际规则来，自行假定类似的规则

图

注 1：（想），表示大家第一眼以为的计算方法，奖金税额＝(全年一次性奖金收入 / 12 后按月计算税） * 12 = 全年一次性奖金收入×适用税率－(速算扣除数 * 12)。

注 2: （实），意图是表示现行实际的计算方法，全年一次性奖金收入×适用税率－仅 1 个月速算扣除数，不过实际上是瞎掰的数据，不过曲线表现是类似的。

注 3：大家第一眼以为的方法，压根是不可能的，这样高阶梯的人只要公司把工资和奖金对半分，就可以少掉 3/4 甚至更多的税。但是，调就给调好了，现行计算方式，会导致那种陡峭的曲线，这就是屁股替脑袋想出来的。

注 4：该图主要送给「个税改制（月改年）之后，年终奖单独计算为何是优惠」没搞明白，就叫人「嫌麻烦就合并计算」的人

制图来源

https://graphmaker.imageonline.co/linechart-cn.php

相关数据如下：

0 : 0, 0, 0, 0, 0, 0
100-10 : 10, 11, 0, 12, 2, 14
200 -30 : 30, 32, 0, 34, 4, 36
300 -60 : 60, 63, 0, 66, 4, 69
400 -100 : 100, 103, 0, 106, 4, 109
500- 150 : 150, 150, 0, 156, 4, 159
600-200 : 200, 150, 10, 160 , 20, 170
700-250 : 250, 150, 30, 180, 100, 250
800-300 : 300, 150, 60, 210, 110, 260
900-350 : 350, 150, 100, 250, 220, 370
1000-400 : 400, 150, 150, 300, 240, 390

[Tink]

我没有这种烦恼

[Tink]

加上年终也到不了最低线