相关情况的说明:
招人的team是盛大创新院里头一个叫做AItools(内部名)的项目组,其产品的beta版已经放出,参考(
http://tools.sdo.com/ )
要找的是了解windows任务管理,了解windows系统优化,office熟练,耐心细致的童鞋,对技术要求真的不高。。windows系统优化这种是“电脑报”这类科普读物讨论的东西,搜一下很容易就知道是怎么回事。主要做的会是运维和数据分析这块工作。
要求至少能呆2-3个月,久了更好,好好干愿意转正也OK,只是毕设毫无压力愿意出来学点东西,有点行业人脉也OK,保研的孩子也OK。当然什么答辩之流的事请假肯定是OK的。毕设这种东西。。带出来做就完事了。
创新院提供的条件
硬件条件不用说了,全蓝光影音室,免费饮料,免费食品,按摩椅....每周四晚上免费电影,每周一晚上免费羽毛球(连球都提供),每周末免费游泳。。详情可询问来参观过的同学。
软件条件,这个项目组的组长是行业内资深的产品经理,从盛大到腾讯再回到盛大,在腾讯期间一手搞起了QQ医生,在盛大创新院开始做AItools,人极随和,爱好是请团队吃饭。。在项目管理,运维,用户体验方面绝对权威,并且好为人师
自由参加盛大所有的培训。。盛大培训都是全开放的,包括每个月一次的29论坛(主要是游戏相关的运维,技术,美工,市场等),半个月一次的互动娱乐专家讲坛(业内知名公司CEO,我参加过的有江南春(分众CEO),谷歌全球副总裁刘允,拉卡拉的CEO,盛大在线的CTO朱敬等),稍小的技术会议茫茫多。综合性的有创新院周三的创新分享会,集团周四的"今天我开讲"都是全开放的。
团队成员都很年轻,但都很牛,大多数是腾讯和VS挖来的人,主要领域是windows底层(包括驱动),背后站着个华丽的潘爱民老师。。看老潘的书有问题直接OC上问。。还有励志故事如一个90后,(东软)毕业的孩子,因为做了个QQ隐私保护器而加入公司。
待遇这事,公司规定非HR不得谈待遇。。。但是肯定有的,而且还不算低
你觉得自己适合的话就请邮件简历至chenxiaoxi AT
snda.com
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