拿到了 offer,国内的外企找了 Hireright 做背调

236 天前
 goodfornow

有几个问题需要大佬们出主意:

背调公司要求提供劳动合同复印件,工资单,个税,在职证明,和其他证明就职证明

  1. 公司要求提供个税,这个是个美国背调公司,我猜 他们指的是个税截图

请问如果加工个税会被发现吗?

  1. 要工资条,这个感觉没啥好证明的,毕竟个税已经体现了

背调公司说被调查人可以选择脱敏数字,但是这个提供资料意义又何在?

当初给公司报的总包比实际多大概 5-10w ,然后 offer 在这之上谈判的。个人主要在薪资背调这块有比较大顾虑

请求各位大佬们出主意和建议,先谢!

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所在节点    职场话题
31 条回复
xmumiffy
236 天前
纳税记录有二维码可以用于校验的,扫码就能看原件
mooyo
236 天前
外企居然没在发 offer 之前找你要工资单么,背调应该是发 offer 后的事情吧。还是你之前就造假了
ETiV
236 天前
薪资不是隐私么,美国那么注重个人隐私的地方…

5~10 万,你可以说是包括了五险一金公司缴纳的那部分?
zhouyin
236 天前
@ETiV
西方国家连租房很多都要 reference
twl007
236 天前
早知今日 何必当初 外企第一条就是看你诚信 隐瞒的话背调会有记录的
uSy62nMkdH
236 天前
高情商:加工个税
低情商:PS
jzphx
236 天前
诚信比较重要,总包可以用股权或者期权搪塞
iyiluo
236 天前
我个人感觉背调公司没那么傻吧?随便 ps 一张图就能过?
Hf1G1sGBYS8QSLN8
236 天前
you are doomed.
Tumblr
236 天前
“加工个税” 😂
很遗憾地告诉你,提前放弃这个想法吧。

首先你的帖子就很扯淡,你的实际收入是个具体的数值,而不是一个区间,你是怎么报的“5-10w”这么一个大跨度区间的?这属于造假也不会造吧。。。
其次,你要明白哪些是可以造假,哪些是不可以造假的,像薪资/收入、学历、职位等这些东西,都是很容易佐证的,这些造不得假,除非你想撞运气。
最后,背调公司人家就是干这个的,并且人家是收钱办事的,美国的背调公司甚至在必要的时候可以借由 FBI 。。。与其“加工个税”,不如想想如何解释你虚报的这部分收入。
jonsmith
236 天前
既然已经作假了,就做到底呗。国内作假技术很成熟,可以花点钱。
JadePenG
236 天前
工资做假还是可操作的吧,就算是第三方背调也无法直接从银行获取你的工资明细,如果他这么做了反手举报银行。
juded
236 天前
外资背调还是挺严的,之前在事务所一个外企找我们做项目,甚至要求对项目成员进行背调,工作经历中间有两三天的 gap 都会发文来问这期间在干什么。
juguagua
236 天前
多的总包说是前司承诺的年终奖但是没发不就好了
guoooo00oohao
236 天前
不会是 zoom 吧?
hireright 背景调查非常严格
NJAllen
236 天前
同国内外企,同 hireright 。我个人觉得,你可以找个朋友跟你说的工资差不多的,借一下他的工资单。这个是最稳妥的。我当时有个工作经历说不清,就找人借了下社保证明
goodfornow
236 天前
看了一圈大家评论,感觉各路大佬都有自己的看法,有看衰有看好,不过我觉得做背调的他们肯定有某种办法佐证收入的,不过我还是看好 @jonsmith 和 @JadePenG 的想法。根据百度的结果和讨论,个税其实是属于个人隐私,其他企业无法获得除非自行提供,但是我觉得背调公司还是有办法。

首先,明确说明了是国内,既然是国内是有一定操作空间的,基本上我认识的人都是通过可操作空间涨薪,打工人多要一点涨薪无可厚非,至于这个可操作空间的度在哪其实谁也摸不准。

银行流水的话,其实背调公司反而没有提及。 个人感觉银行流水可操作空间很大。
imblues
236 天前
正规外资不会看你之前工资条的
goodfornow
236 天前
@Tumblr 大哥,你在美国吗? FBI 名义来查个税我头一回听。。。😄
goodfornow
236 天前
@NJAllen 这个是好想法,大佬可以深入交流一下吗😄

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