公司裁人,申请过劳动仲裁,或者直接走法律诉讼的,来分享交流下

30 天前
 mm18986284673

现在各个大厂都在纷纷裁人,希望大家认真交流,帮助后来者

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14 条回复
SuperDaFu
30 天前
听说仲裁庭都排期到很久以后了。
director
30 天前
哎,我上周再北京海淀去了一次,工作人员说得半年左右... 但是咨询的人确实挺多的
lxh1983
30 天前
不仲裁直接起诉不受理的吧
enaxm
30 天前
我能告诉你,现在背调更离谱了,我打过官司(跟健身房讨债,不是公司),结果背调给我标黄了(最低一档是红)。现在背调公司只要你打过官司就把你标黄了,任何官司,具体金额也能查到,可想而知就是为了公司劳动仲裁提前准备的,真是太恶心了。
enaxm
30 天前
你讨了多少债,背调都是能查出来的。
背调公司有权限查国家公共安全数据库,能查到具体打官司的内容,具体金额。

然后背调被标黄,意味着有风险。
感觉这实在太恶心了,维权还影响员工入职。只能说环境真的很烂。

给大家分享一下背调风险评级:

无风险(绿标):
不贴了

轻度风险(蓝标):
境内学历学习时间累计差异 3 至 6 个月/境内学历专业有差异但为较强关联性专业/专业资格证书已过期或无法核实/存在轻微逾期风险/工作时间有 1 至 3 个月差异/因职位称呼内外不同导致层级差异≤1 级/证明
人职位涉嫌夸大≤1 级/无法核实是否签订竞业限制协议或培训协议

中度风险(黄标):
注意看,打过任何官司,或者签竞业都会被标成中度风险
部分项目无法核实/境内学历学习时间累计差异 6 个月至 1 年/境内学历专业有差异且为不相关专业/不良记录中风险/*存在民事诉讼记录/存在不良信用记录/存在工商注册记录且企业状态显示为在营或被吊销/存在负面媒体信息/存在一般逾期风险/存在超分或情节较轻的违法未处理/工作时间有 3 至 6 个月的差异/
职位层级涉嫌夸大≤1 级/*签订与委托方关联的竞业限制协议且生效/*存在劳动争议/存在未给公司带来经济和运营损失的违纪违规行为

严重造假不录用(红标):
候选人提供的信息不属实/不良记录高风险/存在刑事诉讼记录/存在司法失信记录/存在严重逾期风险/存在金融违规记录/存在吊销或情节严重的违法未处理/工作时间存在 6 个月以上的虚构/职位层级涉嫌夸大>1 级或职位虚构/存在触犯合规审计红线的违纪违规行为
enaxm
30 天前
劳动仲裁不一定会开庭立案,但真开庭立案了,所有案件信息都会显示在背调上。真是恶心。
dazuijuren004
29 天前
现在打工人维权的成本太高了,仲裁至少需要三个月到半年,还不一定能要的回钱,像跟帖里说的,还有可能影响下一份工作的入职。但是如果我们都不做,这些黑心的老板就不会改变,环境就会持续下去。头铁的人多了,便没有头铁的人了。
hlwjia
29 天前
@enaxm 啊,现在都这么玩吗?

任何官司都算就离谱了
paradian
29 天前
不要乱签什么纪律和作风之类的文件和薪酬调整之类的文件
mm18986284673
29 天前
难道 n+1 调戏一对一 就是最好的选择吗
SilentFlute
29 天前
@enaxm 那你背调被标黄了, 最后成功入职了吗? 公司有对你这个背调说了些什么吗?
enaxm
29 天前
@SilentFlute 我这是跟健身房讨债不算,但可以知道这条会被用来判断以前公司劳动纠纷
kongcc
29 天前
@enaxm #5 卧槽 这么多道道啊 这 tm 政审呢?
liahu
29 天前
仲裁直接不接收调解就直接开庭了,调解员就会跟你说,你拿到钱可能是两年后了,其实第一次开庭也就两个月左右,如果不要二审的话,基本就结束了,有二审的话,估计在等半年

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