老板进 代友问下 创业小公司在沈阳 如何找到有一定本事但又便宜的 PHPer 月薪 1W+那种公司养不起

2014-08-03 15:04:39 +08:00
 google456
1.北上广以及各种大牛勿喷。无风投小公司确实很在意员工工资 另外一个人高了 其他人也不好办。
沈阳工资普遍不高 北上广勿喷。

2.公司明白雇佣3个3000的什么都不会的 还不如找个9000的高手以一敌三。
但是问题是公司想找个6000的就能以一敌三 。。。

3.随着工作时间增长 经验/能力涨 工资就得涨 这正常。但是从老板的角度说一定存在一个点位
使 能力/工资 的比值达到最大值。 一般这个点位是几年呢?

4.请沈阳当地的朋友说下 哪里、哪个大学找来人比较靠谱?
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87 条回复
lygmqkl
2014-08-04 17:23:01 +08:00
外包吧,php fullstack 最少现在值20k/month 找高手接私货,做出来,然后再找一般的人跟着看着。
tabris17
2014-08-04 17:29:22 +08:00
就看你用股票能不能忽悠住人了,或者老板自学PHP吧

不过说起来沈阳的PHPer价格应该会低一些吧
wangtuyi
2014-08-04 22:56:30 +08:00
看了这么多呢,新人就瞎说两句。
要是因为缺少技术总监这类扛把子的,那薪水肯定要高开。
要是缺少代码维护打杂的,就按平均水平开。
要是主要做互联网开发的,自己有扛把子的,就可以找实习生或者应届生慢慢培养。
否则,外包是很好的出路。省时省力省钱。
lazyphp
2014-08-05 10:07:57 +08:00
6000 招一个人技术。。估计没人会去的。。换着是你,你搞技术的,只有一个人的,你去吗?
syqhcc
2014-09-12 04:29:22 +08:00
@vigoss 请问大学里6k招的技术水平怎么样?
vigoss
2014-09-12 10:55:41 +08:00
@syqhcc 方法对,可以招到非常厉害的了
AbrahamGreyson
2016-09-22 16:21:26 +08:00
有本事的,就不可能太便宜。

找人的话,东北大学。

github 上的沈阳年轻人,几乎清一色的东北大学,这就看出差距了。

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