[上海-浦东八佰伴] 达达招募中,一个有机会改变世界一点点的地方

2014-08-30 16:48:17 +08:00
 youngoo

我们是谁?

我们的产品

我们目前还比较低调。目前只有在应用宝能找到我们的应用达达。因为我们的应用主要的使用人群并非你想像中的移动互联网用户。我们的应用专注于让有空闲时间的人通过完成简单的任务(譬如送餐/送花)来赚取额外的生活费用改善自己的生活。当然我们还有一系列面向商家的产品,让商家极大的改善目前的配送难题。

用一句话总结就是:专注于用移动和众包的方式解决O2O领域最大的痛点:本地商户的最后一公里配送。

我们的文化

使命必达

对外,使命必达是我们的产品希望能达到的目标。对内,也是对我们自己对自己的承诺。

简单开发

我们的办公室没有隔间,CEO坐在开发旁,产品经理的对面是商务拓展。我们追求的是沟通的高效和直接,尊重每个人的想法,而不是只在自己的职责范围内思考。

专注、极致、快速

唯有专注,才能在单点突破形成壁垒。唯有极致,才能使得产品成功。唯有快速,才能活下来。当然效率才是保证快速发展的前提。加班是不可避免的,但一直加班就逗逼了。

在这里工作的优势

便捷的生活环境

公司位于上海浦东新区八佰伴区域,交通方便生活便利。

高效的生产环境和充足的学习资源

入职配 Mac 或者你想要的电脑。外接显示器当然是少不了的(Dell U Series)。

快速发展和改变市场的机会

我们目前正处于快速增长期,目前每周的增长都超过30%。虽然我们的产品不是面向所谓大众,但切切实实地影响着加入我们生态的每一个人。

有竞争力的待遇和丰厚的长期回报

每月 10k-20k 薪水加一定数量的期权,每年 13-14 薪。

(至于倾向于拿更多的薪水用于个人投资,还是获得更多的期权作为长期回报肯定是由你自主选择咯。)

我们对你的期望

我们希望你符合:

而这些会让我们对你更加感兴趣:

其他

答疑

为什么单休?

目前公司实行单休,未来可能会有改变,但短时间内没有类似计划。原因比较简单:只有跑得快,才能活下来;只有活下来,才能谈发展。我们的团队从 70 后到 80 后都有,大家有着非常强的凝聚力,也认可目前的方向,所以我们非常希望未来的合作者也能融入。

为什么没有年假?

目前只是没有制定完整的年假制度。但国定假日我们也是休息的,遇到特殊情况我们都会批准带薪休假。公司建立从有想法到现在也只不过3个月,很多制度需要完善。我们会去完善,也请大家放心。

为什么没有零食等福利?

这是标配了,就不在赘述了。

如果你是一名…

如果你是一名符合以上条件的:

请毫不犹豫地到碗里来!

或者,如果你是一名:

也请毫不犹豫地给我们发送简历,我们期待将来有机会和你共事!

对我们有兴趣?

欢迎发送邮件至 vim.tseng@gmail.com 并附上以下内容:

(以上内容如有可能请不要使用 Word 文档)

如果你还有以下内容,也请附上,会有加分:

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所在节点    酷工作
3 条回复
missdeer
2014-08-30 23:14:53 +08:00
被单休吓退。。
aaronzheng
2014-08-31 13:28:19 +08:00
被单休吓退。。
youngoo
2014-09-01 12:29:09 +08:00
虽然被吓退,但还是要感谢关注

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