私活项目是否要写入求职简历中

2015-11-30 13:52:57 +08:00
 womaomao

如题。。。
个人认为:如果写入简历,可以体现个人的技术能力(技能的提升),吃苦精神(接私活肯定晚上周末不能好好休息了)。但会不会被公司认为不专心工作呢?
如果要写入,该怎么描述呢?

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86 条回复
coofly
2015-11-30 13:59:57 +08:00
你就说业余出于提升自己技术的目的做的就好了
jarlyyn
2015-11-30 14:02:52 +08:00
作为一个负责招聘的人的角度来看。

千万不要。

你在上一家公司会做私活,在我的公司一定也会。

我花钱招人进来做私活?
womaomao
2015-11-30 14:10:29 +08:00
@jarlyyn 您是负责招聘的?那是不是也可以说,我工作就好好工作,回到家就是自己的时间,想提升技术、想多赚钱,公司也不能管你个人生活吧
bunnyblueair
2015-11-30 14:12:18 +08:00
如果这样认为的话就写上好喽,反正每个人的观点不一样
jarlyyn
2015-11-30 14:19:13 +08:00
@womaomao

1.注意第四条

第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;

2.公司不管你生活,公司只管用不用你。
公司为什么要站在你的角度来招聘?
womaomao
2015-11-30 14:21:13 +08:00
@bunnyblueair 我不是说我是这样认为的,从这方面讲也是正常的嘛。我也是个疑问。
womaomao
2015-11-30 14:26:08 +08:00
@jarlyyn 如果从现在公司的角度出发,确实如你所说。但如果从未来公司角度出发,会不会因为你多做过几个项目而增加对你的认可呢?至少从面试阶段来看。
bluefox
2015-11-30 14:27:04 +08:00
能接到私活证明你沟通不错,能干私活证明你技术不错。为了让你专心上班,好公司应该给你加工资。
Hyperion
2015-11-30 14:27:26 +08:00
@jarlyyn 劳务关系,私单不是劳动关系…

劳动法从来没有限制有劳动关系的人,在非工作时间为第三方提供劳务关系的行为。
Hyperion
2015-11-30 14:30:21 +08:00
@womaomao 之前认识的几个美术和设计,他们的公司反对*上班时间干私活*,下了班正常单位谁管你?

当然,这几位都劝我不要写“私单”,列在项目经验里,因为很容易被误会。
bunnyblueair
2015-11-30 14:50:54 +08:00
@womaomao 其实吧,这个,你接私活无可厚非,赚点外快没啥,写道简历上就有点高调了,接私活的也不是少数,当然我没接,不是接不了,钱够花
jarlyyn
2015-11-30 14:54:16 +08:00
@womaomao

面试需要的是什么

除非是短平快的岗位

不然最重视的人的长期效益。

对于一个人的长期效益来说,做私活是极大的减分。

没有任何一个单位会喜欢自己的员工做私活。

你是老板,你会喜欢么?

劳资关系永远是对立的,何必自己找导火线呢……
ck65
2015-11-30 15:00:51 +08:00
「劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系」是指类似「重婚」的含义吧,我们说的私单言下之意都是小三,不是「已有一个结婚证,又领一个结婚证」。

但言归正传, HR 不喜欢有私单经历的应聘者的话,对应聘者而言其实并非坏事,因为这样就避开那些见不得别人好的人。想想看,这种性格的人把控着公司的人事。。
Hyperion
2015-11-30 15:20:16 +08:00
@jarlyyn 敢情是签卖身契? 非工作时间也管得着厚. 明确一点, 工作时间干, 被公司枪毙是活该.

熟人用带孩子时间发挥奶爸余热, 提供定做特殊名片的服务, 单次 4k - 10k 不等.

认识的一位大学老师, 开发了一组精简版的智能硬件板子(名字不提), 现在经过运作已经演变成一个国内满有名的品牌. 本职工作照常再那干, 也没有丢下.

哦, 赚个奶粉钱伤害到了对方公司? 唔, 真是耐人寻味的观点.
jarlyyn
2015-11-30 15:35:20 +08:00
@Hyperion

早在 20 世纪初期,福特汽车用大量的实验揭示了获得工人的最大工作效率的最佳工作时长。他们发现这“最佳击球点”是每周工作 40 小时——而且,虽然每周多增加 20 小时的工作能少量的提高工作效率,但这种提高只会持续 3 到 4 周,接着就会转为负增长

人的精力大概是无限的?

你可以不用说服我,我和你并没有劳务关系。

你可以去说服你的老板, HR 去。

你无非是屁股决定思路而已,这很正常,但未必正确。
jarlyyn
2015-11-30 15:39:34 +08:00
@Hyperion

顺便,我只是一另一个角度去回答楼主的问题而已。

本身并没有任何经济关系在内。

点击了下您的资料,您应该是一个还没有正是工作经验的应届生吧?

一张白纸自然有更好的发展空间,全新一代人自然更适应全新的社会。

但是,楼主问的还是比较重要比较严肃的问题,回答还是以对楼主有好处,不要把楼主带沟里去比较好吧?
coofly
2015-11-30 15:47:28 +08:00
@jarlyyn 对于上班写代码,下班摆地摊的员工你怎么看?纯好奇
harry890829
2015-11-30 15:49:05 +08:00
话分两面,你做的是私活,也是在个人休息时间自助写的项目啊,但你不能说是接单私活,因为是谁都有这方面的顾虑,你要是做私活晚上熬夜了,影响白天效率怎么办?写程序这也是看状态的啊,假设这家公司用你了,你有一点状态不好, leader 就会觉得你小子肯定接私活影响正常工作状态了, balbalabala

关于说话举个例子,一次公司年会,拍买一些小东西,然后去做慈善,同事花了 70 拍了个小的靠垫。我们开玩笑说他,这下回去要跪搓衣板了。他说,傻啊,我回去肯定要说,花 70 做慈善,人家送了个靠垫,要是说花 70 买靠垫做慈善不是傻啊。

同样的道理,你说自己做了哪些,会做哪些就够了,私活?小训练?小项目?本质一样
jarlyyn
2015-11-30 15:56:28 +08:00
@coofly

如果我招你的时候你就说下班要摆地摊,我肯定不会招。

已经招进来如果影响了工作,那么必然也会处理。
xsjguagua
2015-11-30 16:05:52 +08:00
如果连私人时间的个人项目都不能做了,这已经不是工作,是卖身了

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