作为一个实习生， HR 无法实现自己的承诺，我该怎么办

[zhenbianshu]

一个月前来实习， HR 给的承诺是实习期每工作日 150 ，不签合同，超过 800 的部分还要收 20%的税，但一个月过后，会考核个人能力，能力不足的走人，能力足够的人留在这里转正，后来听早来这里同实习的人说，一个月后能算试用期，即拿月工资的 80%，想着第一个月苦一点，再花点家里的钱，一个月后就可以过得舒服了，但是今天到一个月了 ，谈工资了，却跟我说以前是 HR 交接原因没有说清楚，现在所有的实习生都一样，毕业以前还是按实习期来算，我真是醉了，感觉心塞塞的。 其实公司还不错，做的东西也能学到不少东西，但就是心理不舒服，求开导。。。

[zhenbianshu]

谢谢各位了，自己再考虑一下~

[horizon]

@zhenbianshu 转正确实得毕业吧，也可以理解。