社招的同学们,没人觉得网易很坑吗

2016-04-22 12:58:34 +08:00
 xyzAlpha

rt , 楼主社招来到网易。 说好是 xx * 16 个月 发现即便自己在能很好完成日常任务并提出改进意见的同时,被安排半年转正。(他们说默认都是这样的) 发现这样的情况下,未转正时间不算入服务时间将不参与奖金(额外 4 个月中)评定。工作一年只能拿到 12.5 的薪水。相比去年简直不要太惨。

虽然当初加入的时候薪水没之前高想想也算了,毕竟来找到这里是因为妹子在这边。没想到会被坑成这样。现在每个月要供房之余还要负担自己的房租以及自己跟妹子的偶尔花销。 每个月到手的钱甚至不够用。

最让我生气的事情是,脏活累活大部分交给我这边做。工作量显然不是一个等级,应届的明显优待(薪资应该不可能到我这么低)。之前以为努力工作会有提前转正什么的,想想也就算了,于是每天努力搬砖(一天搬两个人的砖毫不夸张)。现在知道了这些之后心里是哇凉哇凉的。总觉得自己这么努力给这边做事是有多二。

每天压力都挺大的,特别是经济上的压力。去年的时候拿到的其它 offer 都远高过这个数目,只不过不在妹子所在的城市。不夸张的说,现在跳槽翻一番是有的。(有两家公司开出 2.x 的薪资,然而都不在这个城市)

目前妹子在这边,不走吧生活过不去,走吧,跟妹子分开。现在上班完全没状态了,每天都感觉自己是被骗过来的。

最后只想说句,网易社招,真他妈的坑。

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122 条回复
simple1115
2016-04-22 19:20:51 +08:00
请问是什么部门
xyzAlpha
2016-04-22 19:22:10 +08:00
@simple1115 说不得说不得 等之后的决定再说,其实来这里也就是想吐吐槽。太特么压抑。
xyzAlpha
2016-04-22 19:22:49 +08:00
@deston 老实说,我也没见过。
darkbread
2016-04-22 20:17:24 +08:00
妹子:怪我咯
odirus
2016-04-22 20:26:18 +08:00
@nimingyonghu 不会吧,伞哥这么 NB 的人。。。。我想可能是美金吧。
duoglas
2016-04-22 20:36:36 +08:00
@xyzAlpha 三年期合同三个月试用期, 无固定期限合同半年试用期。 一般来说是这样子。
网易的部门独立性很强, 试用期算不算奖金,工资是否全额等等 都是部门总监说了能算的。
所以如果你觉得接受不了, 就和你部门总监好好聊聊。实在是受不了, 有 2 倍的薪水是可以考虑跳槽的。

『最让我生气的事情是,脏活累活大部分交给我这边做。工作量显然不是一个等级,应届的明显优待』

脏活累活的部分, 你还是应该好好消化一下:
1. 该做的还是要做, 做的好坏所有人都看在眼里, 在网易这方面响应慢, 经常你觉得快熬不下去了忽然发现惊喜来了,然后发现其实在你最辛苦的时候部门已经给你申请了回报, 只是批下来慢,事先又不见得会告诉你。
2. 多整理下脏活累活, 用技术方法,沟通方法等等任何方法, 把这些活变得不脏不累;可以看看之前那个俄罗斯程序员写脚本的故事(大意是凡是需要超过 5 分钟时间的事情,都会用程序脚本来做) , 应该能有所感触。
3. 工作四年了, 如果这些心态还是没法自己调整好,又不能在公司内部通过有效沟通寻求解决方法的话, 对你未来的路子还是会有影响的,可以请几天年假回家好好整理整理自己的情绪,回来继续加油。(未转正理论上没年假, 不过可以提前预支的,问题不大)
YzSama
2016-04-22 21:08:04 +08:00
@xyzAlpha 提前转正自己去说啊。我朋友在上一家的公司是 6 个月才转正。 他能力比较好,两个多月就自己去跟领导提了。大概是领导觉得是有能力,就同意了。
他反正抱着不给转就走的心态去提的。。
不过大公司是按规矩做事, so ,你去提转正。大概也然并卵。。
gpw1987
2016-04-22 21:19:54 +08:00
互联网去泡沫的开始,其实互联网人才很多,大家都涌入了这个行业,导致这个行业人才的井喷, BAT 也在不断开始梳理自己的人才脉络,我感觉说么,在一些开发的事情很累,如果你停滞一会就会被别人超越,总感觉自己需要不断的学习,但是结婚什么的,也很累。
bk201
2016-04-22 21:35:56 +08:00
说得真隐晦啊, xx , xx ,对你到底是低是高没概念啊, xx
jackisnotspirate
2016-04-22 23:07:03 +08:00
网易真不适合去。
beimenjun
2016-04-22 23:28:16 +08:00
买房导致的支出大,从而导致“钱少”吧,涉及到钱多钱少也不说具体数据,真的很难让人进行横向对比,更不要说引起人的共鸣和同情了。

而且我觉得如果公布工资的大致范围,评论区应该是另外一番模样。网易开的 Offer 的薪资水平,应该能击败 V2EX 上的多数用户。
WangMaster
2016-04-22 23:30:51 +08:00
@gpw1987 同感
xyzAlpha
2016-04-22 23:40:37 +08:00
@duoglas 感谢你的回复,虽然略带鸡汤
1. 该做的确实要做,但发现自己努力工作。远远超出别人工作量的时候,竟然连生活都过不下去了。比如说,这个月房租不知道从何而来,你觉得还有必要这么努力吗?

2. 我来到部门后帮部门改进了多少东西,之前简直就是刀耕火种的时代。但问题是,你改进了这个,改进了那个。你就会被要求做的更多。并且常常会加班到晚上 12 点,最惨的是什么呢,应届的大都不需要,晚上八点都走光了。晚上回到家的时候,累的全身发虚。再想想应届的待遇都好得多,工作又轻松,就想问问为什么。不夸张的说,我做的一周工作量足够应届做三周的。好几次回去宿舍苦闷的想为什么会这么对我,就因为我是社招的?

3. 工作四年了就意味着更不能接受这种差异了,我不是没地方去。愿意降薪来到这里已经是种妥协了。就这样还受到这种待遇。我刚来这里的三个月周六日是主动加班,一个任务周五给我我周一就做完。我不能接受的是,就这样我生活都过不下去了。

从刚来网易的时候愿意全力付出,每天思考更好的提升团队,到现在只想早早下班回家,前后心态是慢慢的转变。跟几个朋友在聊我的遭遇时,都觉得网易这边在欺负社招的。

最后想说的是,我能做的,想做的还很多。前后经过你应该看得到,此刻的我却不愿意再多奉献出哪怕一丝丝的力量。你觉得这是为什么呢?
xyzAlpha
2016-04-22 23:41:49 +08:00
@beimenjun 你想的太多了,上家公司随便都比现在高。网易高的永远是应届生,这点无需质疑: ) 每个部门都是这样。
xyzAlpha
2016-04-22 23:42:31 +08:00
@YzSama 我提过了,老大就说都是这样的。 6 个月转正。 听到这样的结果后你怎么想呢?
xyzAlpha
2016-04-22 23:48:08 +08:00
@YzSama 哦对了,下周我打算提加薪。不成功我就考虑离开这里吧。虽然真不想换,要真换了都不知道自己为啥来这里,浪费了这么久时间。

另外想说的是,网易在研发以及其他流程管控方面差的不是一点点。人才积累上由于没有一个良好的培训机制,已经落后一线互联网企业太多,即便花了大价钱招来高学历的应届生。
WangMaster
2016-04-23 00:17:27 +08:00
@xyzAlpha 那你不会是降薪过去的吧
imdoge
2016-04-23 00:24:45 +08:00
@duoglas 三年期合同,不是也可以提前一个月提出离职,然后走人吗?和无限制有什么区别呢
YzSama
2016-04-23 00:42:31 +08:00
@xyzAlpha 我从来没试过这么主动去加班。我佩服你( ̄^ ̄)ゞ 。一般离职总结大概都是这两个原因,一、干的不爽。二、薪资低。
你都具备两样了,还不走?
WildCat
2016-04-23 08:41:52 +08:00
@duoglas “俄罗斯程序员写脚本的故事”在哪里能否告知下?谢谢。

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