keikeizhang
2016-09-30 18:08:43 +08:00
最近负责技术一面,说句鼓励楼主的话吧,我把简历造假的人都给K掉了,诚信依旧是第一位的,在怎么包装也会露出马脚!
例如过来面试的一批某内的,简历都华丽的一致,任何问题回答都华丽的一致,都是两三年的工作经验,都是自己是主要技术负责人,但是只要一深入一点问一些项目技术等问题就开始不自然,再深入的提问就开始脸红了!
有一个面试者说自己是本科的,然后学制三年,后来仔细问才知道是某维的,某维毕业居然算本科?算什么本科?
还有楼主是不是感觉自己想学习,社会上的一些公司就必须给你机会?请记住第一点,公司是用来盈利的,不是福利机构,凭什么公司就得给你一个锻炼平台?锻炼完毕走人?要知道不是你来公司以后,只是公司给你提供一点薪水的代价!你占着工位,你有问题需要耽误其他人的时间,给你项目技术太差会耽误时间,很多很多...
最后提示一点,任何华丽的简历都没有一个作品来的简单!
带上你的作品和 github ,什么面试都是浮云!
技术不是说一定要在公司锻炼才有进步!