筛选简历的时候什么样的开发者简历你看一眼就扔？

[forkon]

如题。

[wafm]

@alexapollo 对,拿着那一套玩意的 毫不犹豫 直接就扔

可能是我个人的偏见吧

反正我倒是觉得 你拿这些来当作你的简历亮点,对不起 我不接受.

我比较欢迎的是 个人的能力 和 作品 哪怕是没有特别厉害 也愿意培养

[ivmm]

@wafm 学生会恐怕是，社团不是吧

@xratzh 我也是创立社团的

[wafm]

@ivmm 社团里学习锻炼相关技能的加分项肯定是值得肯定的 但是一讲就是负责管这管那的 只能是减分了

[hqdmy]

写 精通 office 的

[realityone]

新建 Microsoft Word 文档 (3).doc

[zoffy]

@lxsunbin #5 直到我遇到一个女同事我才知道厉害，口才好气场强，但写代码就聊胜于无了

[codermagefox]

@em70 工作以后上的培训班网课,主要学习途径是自学.麻烦不要把培训班一棍子打死,培训班确实给不了你扎实的知识,但是合格的培训班可以给你指出应该学什么,工作中什么更重要,侧重什么.如果不是培训班的老师,我根本不知道<<编码>>,也不会去看你不知道的 JS,不会去看 HTTP,也会看轻 CSS 和 HTML 认为它们是入门的东西.

垃圾培训班害人不浅,但是一竿子打翻所有培训班的言论是不是又过于武断了?

[forkon]

@codermagefox 言之有理 培训班有好的也有不好的 学生也有好的也有不好的

不过人脑的工作方式就是这样，一件事情经历多了总会尝试着将它经验化模式化存起来，以便以后快速决策

[x86]

写什么大学期间担任学生会啥啥啥

[zuolan]

排版难看，上千字的简历。把简历写成自传的那种。

[GreatHumorist]

@wafm 没有在里面做过总会带偏见的，在学生会社团里大多数人并不是那种你想象中的迂腐膨胀，认真做事的多，而且在做事上很认真，在格局上不会小家子气，能理解和包容更多的不同，有独立思维，不会人云亦云

[fcka]

笑看一楼被围攻。实际上大学学生会混的好的都有自己的出路，犯得着到你这儿找工作？

[bhaltair]

估计又要喷培训

[wafm]

@fcka 没有感觉到被围攻啊 大家都是很友好的讨论

[UnitTest]

@fcka 是啊, 我当年学生会搞了三年, 当了两年"干部",老师还给过优秀学生会干部... 毕业校招好多公司要.
当然主要原因是因为我提前刷算法了...

[wafm]

@GreatHumorist 之前职业生涯遇到 2 个眼高手低的 所以之后就乱棍断定了

[kkeiko]

为了过筛选各种投机取巧，不实事求是的。比如刚毕业一年，写成 3 年工作经验；项目、公司、学历没有出彩的，却写精通 XXX，各种技能都精通

[answeryou]

是党员的

[Rice]

没人会把党员写到简历里吧，这么缺心眼

[chinvo]

学生会肯定减分项

社团不一定

“偷”项目的负分