又涨知识了.原来大学生无薪实习这么普遍?

[freed]

刚在网易看到一新闻,感觉也太奇葩了.

http://news.163.com/17/1128/10/D4ARBN6I0001899N.html

总结几点

1:主角大四学生,实习 3 个月无工资,每月 270 餐补.

2:公司天天加班,第一天上班就到 11 点才走.

3:一次未加班,被开除.

想不通,实在是想不通.

1:无工资免费干 3 个月,这大学生也愿意?

2:企业也彪悍,还能免费使用 2 个月的劳力就这么不要了,毕竟只有一次没加班,其他都加了嘛,不是应该继续压榨吗?


我还以为这是个例呢.

再往下看了看.

"你实习时遭遇过无偿加班吗?记者发起微调查，共有 53 名网友参与回复。数据显示，有 30 人曾遭遇无薪甚至贴钱实习"

原来这种情况大部分人都遇到过?

前几天看新闻,一个技校的去富士康(应该没记错)强制加班,后来被曝光后整改了.

这种技校的强制实习都拿工资呢.

反而....




当然.也可能是这个新闻还是太片面吧.数据采样也太少.

[digital2]

我同学在家乡的某个国企，实习了一年了，一点工资也没有。

[northisland]

傻 X 单位，，，领导这么高强度的压榨人，，，估计他也离猝死不远了

[jtsai]

自由市场就是公平的，没有压榨。不愿意加班那什么时候都可以选择辞职。

如果出台了一项规定，要求实习生不能超过这个最低薪水，不能加班，导致企业不愿意招实习生，毕业生得不到实习的机会，这个时候的市场才是扭曲的。

如果你还是觉得被压榨，不公平，那可以选择自己创建企业。

[stanjia]

学校毕业要 实习证明， 没有证明不给你毕业证。
你求单位给你实习证明。
><

[xzg1993]

分行业，室内设计这行业 实习工资 800 或者不给。不过做的时间越久，又有钱。当然不像 it 行业了

[em84]

不干就走呗真的是自己找罪受

[tnx2014]

@jtsai 不是说可以加班，而是不可以高强度加班，实习生有的还有功课，就像这个新闻中的妹子，明明不知道加班要做什么还要陪到十一点。至于自由市场，外国的实习生通常至少是要给基本工资的，内地这些公司没基本工资也就算了，还要实习生 996，这种公司是没人可用了吗？

你建议自己创业的口气，逻辑上和“非厨师不能点评菜”一样没道理，实在不敢苟同。

[jasperjia]

@jtsai 站着说话不腰疼，程序员还好点，国内大多行业没有选择的权力，加上东亚文化本身就崇尚奋斗。

[jtsai]

@tnx2014 你一个初出茅庐的实习生，又要给基本工资，又不能加班，哦 还有功课在身，要特殊照顾一下。企业凭什么招你？ 市场没更加高性价的人才可以选吗？

[jtsai]

@jasperjia 干企业这么爽，随时可以压榨别人，你怎么不搞一个去压榨，注一个也才几千块。你傻呀

[nl101531]

同想不通，这学生要么是真的差的找不到工作所以倒贴，要么就是脑壳有问题。

[tscat]

你以为人家实习生傻吗？
各取所需罢了。我免费用你的劳动力，你获得大公司实习经验

[tnx2014]

@jtsai 你看清楚我的话，不要想当然回复，我说不建议高强度加班，你不分情况，认为“不压榨”就是不能加班，非要扭曲理解别人的话吗？我本人经常加班，但是我不会盲目要求下属加班，完成自己的工作量不就行了，赶工的东西质量就一定好？

保证员工基本健康和休息的权力你把这叫“特殊照顾”，那意思是说非要猝死了才叫不特殊照顾？忙不过来多找点人轮班啊，你又不给工资，说的好像加班少了老板吃亏，用“没有收益或收益减少就叫吃亏”这种逻辑办事的，不是压榨是什么？

[WillShin]

你是没见过倒贴钱实习的人

[jtsai]

@tnx2014 你缺乏理想思维，很难在市场混。

[LeoNG]

无可厚非，你想要混经验，学知识，公司需要免费劳动力。
一个愿打，一个愿挨。

[spLite]

一个愿打，一个愿挨
如有不服，去 IT 黑名单 itblacklist.cn 爆料啊 ﾚ(ﾟ∀ﾟ;)ﾍ=3=3=3

[tnx2014]

@jtsai 读了点“看不见的手”就以为自己真了解自由市场经济理论的人也不只你一个，“理性人思维”说成“理想思维”也可见你的经济学水平，本不想和你多说什么的，主要是觉得你的逻辑实在是太混乱，背了一些经济学理论就出来指点别人实在是看不下去，本来就没指望你会有什么有价值的回应，我们的对话到此为止吧。

[jtsai]

@tnx2014 好梦

[poorcai]

看来我还是挺幸运的了...