咨询一个劳动合同到期却一直没续签的问题

[ljyz12918]

现在这家单位干了四年，只有第一年签了劳动合同，后面的一直没签，老板说是自动续签了，合同上并没有这个说法。如果现在辞职的话会有啥影响呢？有赔偿吗？

[Mithril]

你自己主动辞职是不会有任何赔偿的，即使合同还在有效期也是一样的。
一般来说续签算是对合同的修改，需要双方确认签字的。你应该直接去人力找你的合同看一下。
如果不想直接找的话，你可以说你要办信用卡，要求公司提供在职证明。然后去社保网站上查一下你最近的社保缴费记录，看看公司有没有给你上。

[Humorce]

用人单位据此不签订劳动合同的，应当自劳动合同到期第二个月起支付两倍的工资。

[ljyz12918]

@Mithril 社保是正常缴纳的

[ljyz12918]

@Humorce 劳动法是说合同到期一年内没有续签的要支付双倍工资，我这都过期几年了

[torbrowserbridge]

没签合同，双倍工资。楼主发了。

[Humorce]

@ljyz12918 你签的多久也没事

[Humorce]

@Humorce 你签的多久也没说

[ljyz12918]

@torbrowserbridge 发了才怪😂

[ljyz12918]

@Humorce 就第一年签了一年期的合同

[66beta]

如果合同上确实没有的话，楼主发了

[CFO]

恭喜楼主

[Humorce]

@ljyz12918 可以拿双倍，但是不是未签之后的三年，如果在公司还要继续发展的话，可以选择让公司补

[gamexg]

这个我记得如果持续几年不签自动默认为签订了永久合同。

[Zeonjl]

唔，可以上劳动部门反映，双倍

[tabris17]

恭喜楼主，要发财了

[ljyz12918]

@Humorce 不想在公司继续发展了

[ljyz12918]

@66beta 搞不懂劳动法，没看到有相同经历的案例

[ljyz12918]

@CFO 喜从何来[捂脸]

[ljyz12918]

@gamexg 卧槽！这就尴尬了

[ljyz12918]

@Zeonjl 不奢求双倍了，能有 N ＋ 1 就满足了