办公室与异性（同性）同事暧昧如何处理

[va]

楼主认为与异性（或同性）同事暧昧的关键点有：

1. 公司是否禁止内部恋爱
- 禁止：其他同事是否遵守
- 不禁止：是否符合个人长远利益

2. 如何处理
- 返回正常同事关系，而正常同事关系的定义是什么
- 继续、并持续保持暧昧关系
- 发展成恋爱关系



楼主的故事：
与同事认识 4 年，近 2 年频繁与同事私下、公开场合吃饭、电影、演唱会等等，公开场合是与其他同事一起，私下就 2 个人，2 个人打电话时而到凌晨（虽然觉得这种事情似乎很平常）。

公司多人多次问起 2 人是否在谈恋爱，但目前 2 人并没有尝试去确认关系，或许双方都有顾虑，或许其中一方（比如楼主我）只是幻觉。

[wlwood]

嗯，有的人可能就想要个闺蜜。女的希望有个男闺蜜☺☺☺

[reallarry]

[findbill]

我们公司定期给适婚青年们安排内部相亲大会。。。

[hookybaby]

这么复杂？没有什么是一炮解决不了的

[wuhanchu]

处理啥。年轻人 想干啥干啥

[leeg810312]

电影电视里办公室恋情多的是，公司大，只要有利益冲突的处理规则就行，财务和出纳谈恋爱就有利益冲突，总经理和前台谈就没问题。

[xunmiqun]

@va 冷她他几天 看他她如何反映 没反应就继续冷 在没反应就冷下去吧 快刀斩乱麻

[Jimrussell]

备胎一个。

[zonghua]

@ferrum 还有禁止和财务、人事

[Devilker]

不应该是 GAY，应该是 LES

[Nalx]

看你怎么想 如果只是玩一玩 那还是就远原则 兔子不吃窝边草
同一个公司的 如果闹僵了 在公司就待不下去了 毕竟抬头不见低头见
如果是认真的 那就大胆去爱

[fengtalk]

老婆是前公司同事，现在我们的孩子已六个多月。

[winglight2016]

从公司角度看，不希望有办公室恋情，或者不反对也不鼓励——这种情况下你们要低调点

从个人角度看，你们两个总有一方需要更主动点，捅破那层膜——不要想歪哦，告白就是一种方法，然而，约炮也是，所以这取决于楼主的期望

最后，如果是同性，那我就不懂了，不知道是不是有其他选择

[Aoang]

不懂楼主的叙述，标题提问如何处理办公室暧昧。
你不是已经处理了两年了么，还需要问别人？

可能你是想问，如果突破暧昧之后，应该怎么做？
一旦突破了，就会分为对内和对外了。
对内的话，两个人之间该怎么就怎么，注意安全。
对外的话。你已经有了两年的经验，时间证明了在你那边的环境下，你的做法没有出错，那么未来维持现状就好。
你需要注意的就是，如何让内外之间的相互干扰变小。

[oska874]

可能就是个闺蜜罢了

[bomb77]

看着上面有很多理性的分析，但感情这个东西啊，在第一步上还是感性点，就问问自己，你喜欢 ta 吗，愿意和 ta 成为恋人吗？愿意就行动，不愿意要么继续互为备胎暧昧着，或者保持应该有的距离继续好朋友

[OTWay]

喜欢就确认关系呗，领导不让就跳槽呗。爱情更重要

[zoffy]

可能只是楼主想多了

[morethansean]

"2 个人打电话时而到凌晨” 我实在很想知道楼主你们聊什么能聊这么久……
除非两个女生，这样就不在我的知识范畴里了，否则男生和男生之间或者女生和男生之间，我不知道怎么可能聊那么久还不是……超过友情的朋友的……

[va]

@Jimrussell

是个很让人害怕的说法