总有一些乱七八糟的活,大家会遇到么

2018-12-13 11:00:09 +08:00
 vipppppp

换了老大后,一直以来都怨念很重

背景:后台开发

新老大动不动就:

C++不难,学一下嘛,我们不需要复杂的功能

语音检测不难,学一下,开发个简单的功能

前端不难,简单添个按钮,只要满足内部测试就好了

...

我们的项目是一个实物,之前我的开发工作都是面向领导开发(他说要做啥我就做啥),后期来了个产品,但产品不关心应用层,只关心实物的性能。

最近应用层系统需要重新搭建,昨天,老大叫我整理一下我们系统的需求给产品,他说之前系统是我搭的,所以要我把以前需求在一天内写一份文档,然后交个产品审批,其实之前我另外一个开发同事给过他一份,产品说我同事不够专业。然后我表现一副我不想干的样子,但太多同事在旁说,我也没办法拒绝了。

昨天的心情是差到极点,之前一直想着年后换工作,回家路上还搜了搜招聘岗位,最近公司也在裁人,现在真的有点希望裁了我,赔我 n+1, 反正两个月后一定要换工作

最近怨念很重,本人见识不多,如果观点不正,欢迎指出 = =

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12 条回复
dongisking
2018-12-13 11:06:07 +08:00
太正常不过,通常这种“老大”根本不懂技术,也不明白“岗位职责”,他之所以当你老大是在这个岗位能挣更多的钱而已,至于你所面对的困难他压根不关心,出事了让你背锅,当然有功劳也会是他的了。我现在就是懂得这个道理太晚!
最后有如下建议:要么忍要么滚!(提高自身水平,找个好公司!)
vipppppp
2018-12-13 11:11:42 +08:00
@dongisking
因为旧老大也负责我们项目的开发,是个资深的程序员,从底层到应用层,懂软硬件懂架构,但就是不会哄老板开心,不会吹牛 B。。
新老大(好像算法出身),但除去口头上的算法,基本其他都不懂,但天天会说,我们要做全国第一*****,老板可开心了
zxcvsh
2018-12-13 11:19:16 +08:00
@vipppppp 做技术的大多不愿意吹,因为知道别人吹牛然后做不出来的感觉
ZXIAOY
2018-12-13 11:29:45 +08:00
我面试说是做 web 前端。
进来让我做 RN,我想着好歹跟 JS 还有点关系。
招来的另一个人原来是做安卓的,
领导脑子一拍,以后跟 IOS 原生相关的,就交给你了,正好你俩一人一个,
不会?不会就去学一下嘛。
关键连个设备都没有...我人晕了
coderluan
2018-12-13 11:39:11 +08:00
不谈上级的不专业,只从自身角度讨论下:
我认为大部分人不能一条路走到黑也就是成为某领域的专家的。所以随着职位提升,大家早晚会到什么都处理什么都做的位置。对于一个不是新手的程序员,如果任务只是超出职位,时间之类的没问题,不要当成压力,当成学习的机会就好了。
vipppppp
2018-12-13 12:07:45 +08:00
@coderluan
我非常认可你的最后一句话。
一开始要我学 C++去开发,我就想着要认真学,还为此买了本 c++ prime,
只是没过半个月,就开始要我学习另外一门技术,真的是很抓狂
技多不压身,能者多劳,我都认可
只是自己是新手程序员,上级不专业无所谓,但随便给安排工作与接坑,真的心累
UIXX
2018-12-13 13:31:28 +08:00
建议:尽早脱离当前环境,到专业程度更高的公司。

知识先深度再广度,这样才能在做不同事情的时候尽可能地保持你的心流。心流是学习东西最重要的心理状态。
vipppppp
2018-12-13 13:57:05 +08:00
@UIXX
谢谢你的建议
我年后第一时间辞职
avaJ
2018-12-13 14:21:59 +08:00
公司安排新任务给你学习,这是好事。但是三天两头叫你学这学那,到头来啥都没学到,果断辞职走人。
illbehere
2018-12-14 09:49:48 +08:00
+1 同样的事 遇人不淑
arzterk
2018-12-14 10:21:30 +08:00
其实找工作的本质就是找老板,靠谱的老板能带你弄项目(打怪),不断提升技能经验(装等);不靠谱的就是让你去填坑(当 T 吸引仇恨),搞不定或者年纪大了(躺 T)了就换个人...

当然前提是打怪时,自己能吃到经验。有经验了,去别的团提升装等呗
zhaishunqi
2018-12-15 20:10:12 +08:00
仿佛看到了我自己的的影子

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