web 前端招聘咨询

[ilaipi]

职责：
根据产品提供的原型图以及 UI 提供的设计稿完成前端页面开发
配合后端调用接口并完成调试

要求：
熟练使用 HTML5/CSS3/JavaScript （ ES6/ES7 ）
了解前端开发规范化、工程化、组件化、测试流程和实践；
有 react，react-redux 项目开发实战经验
优秀的设计感，对 UI / UX 有深入的理解

加分项
精通前端构建工具，如 Webpack，若对前端工程化有自己的实践优先；
有性能优化，有架构设计能力，有过大规模复杂项目开发背景者优先.
有 html5 播放器开发优化经验优先
熟悉如何优化前端代码，使其更有效率并确保兼容性

=============
创业公司，12-15k 能招到这样的前端吗？

坐标：魔都 ● 新静安

[xilixjd]

可以，不过含有一条加分项能力的都不会来

[initsa]

有点难

[ilaipi]

@xilixjd
@initsa
感谢回复。

我先发布一下看两天

[Sapp]

不加水，你招不到，翻个倍 24 都不好招完全没水分的
加水，招的到，水分多少不好说，优秀一点的三成到五成水

你的基本要求里，第一条第二条没毛病，基本操作。第三条也基本能找到，虽然不是 react 那么好找，但是上海应该还是有不少，实战用过 react 要求不高应该就 8-10k+ 就能找到，第四条是扯淡，能有深入理解的设计师你这个价钱都不一定招的到，何况是前端。

加分项第一条第二条纯属瞎写，12k 人说自己有大规模项目构建背景这话你敢信？ 12k 的人 react 玩熟都不错了，webpack 精通你敢信？能精通的至少是负责过大项目的基本构建的，自己能弄 loader plugin，还需要至少是熟练程度的 node 掌握，这种人会 12k ？培训班出来的简历都不敢这么写

[ilaipi]

@Sapp 多谢指导

[evillt]

写过 loader，也写过 plugin，当然全部都是低质量的。
#4 说的没错，写 loader，plugin 离不开 node 的掌握。

我觉得大部分为了好找工作，起手就是 create-react-app, create-nuxt-app, xxx-cli. 我开始也以为学 /研究 webpack，rollup 之类的构建工具会对找工作有优势，（当然大厂是有优势的），导致现在一直找工作。

初级乃至中级水平的人，对于加分项内容应该研究甚少，中级的应该相对会多点吧= =

以上都是自身的所见或所知或所闻。。。

[duduluu]

你确定不是在用初级前端的薪水去招前端技术 leader ？

楼主的要求和加分项，我基本都符合，目前到手接近 12K，因为情怀留在现在的公司，但如果我真跳槽，目前薪水 x2 仅仅是起步

[ilaipi]

@evillt
@duduluu

感谢关注。

我们公司目前后端语言主要是 node，前端就是围绕 react 的一套，小程序的话用的是 wepy （ vue 风格）。想招的前端可以不到 Leader 水平，能满足基本要求至少前三点也可以。

我本身主要做后端的，想找个强力点的前端合作轻松点，一个人前后都搞感觉烦的很。。

[NicolasZes]

建议 20 以上吧，这个价格即使招到人，也会有很大水分

[zhilianbi520]

@duduluu 同觉得是在找 leader。。

[learnshare]

加分项要求并不低，要拿这个薪资和技术要求好好衡量一下才行

[66beta]

新静安...是火车站吗？

[codermagefox]

此时，路过了一名失业的水货，看着上面的讨论瑟瑟发抖

[rabbbit]

楼上又双叒叕失业了...
然而我还没找着工作

[lfhwnqe]

看到楼上 河大 瑟瑟发抖，小的我瑟瑟发抖不起来了

[CharmanderS5]

13 楼 惊现 HD 忍不住说一句 HDNB

[ilaipi]

@66beta 是火车站这边

[ilaipi]

@CharmanderS5 河大？开封的吗？

[TomIsion]

我司也是和楼主一样的要求，加分项都不用满足...

待遇比楼主开的高，已经三个月找不到合适的人了...

[ilaipi]

@TomIsion 合适的人太难找了…