程序员是咋想的呢

[wszbdyyy]

开源中国上看到一篇帖子，转过来，兄弟们讨论下。

六年前，我来 OSChina 上面发了一个帖子，关于创业的，想找个技术合伙人，收到了各种冷嘲热讽，甚至还有一些谩骂和攻击，一个个大佬一样把我批评教育了一顿，感觉其他平台上的人都蛮友好的，不知道这里的人是受了什么刺激，好吧，我怕了，再也没敢来这里，后来还是朋友介绍认识了一个技术合伙人，小伙子还不错，我们也顺利做出了业绩，拿到了融资，后来，公司发生了一些变故，需要裁人，我咨询我们的投资人，他跟我说把技术裁了吧，我问为啥，他说做技术的不懂得感恩，也最好招人，不要明着说，就说给他们定销售任务，完成不了就自动淘汰，赔偿金都不用给，你越是给他们留情面，他们越不领情。我一听，方法是可行，但是道义上说不过去，最后还是给他们赔偿金了，结果因为这个事情我被我投资人狠狠骂了一顿，这倒也没啥，结果其中一个程序员在我们的产品里面留了个后门，着实崩溃了好一阵子，其他人建议我报警，我心比较软，跟他在 qq 上好说歹说了一番，丫嚣张的不行，没办法，我找了点关系动用点人脉到他家找了他，他在我面前乖乖的把后门全清除了！我后来想想这事有啥意义呢，不知道他们是怎么想的。前段时间把公司卖掉了比较闲，今天突然逛到了这个论坛，想起以前的事情，感慨万千，再看看论坛里的这些人，哎！

原帖地址 https://www.oschina.net/question/3766406_2272742

[lulinux]

所以技术员要懂点运营，可以甩掉那帮依赖技术又看不起技术的甲方。