大家觉得自己的领导 SB 吗?

[fuchaofather]

槽点一: 一切全靠嘴

1. 干活的时候跟你说想要什么什么样, 干完了说你为什么干成这样
2. 干活过程中说了一个规范, 虽然不太同意, 忍忍改了, 过一个月又是一个样, 对你的工作指指点点, 这 TM 规范全靠嘴吗? 领导们说话指点江山的时候有脑子底稿有白纸黑字的规范吗?还是全 tm 靠拍脑门?

槽点...: XXX

槽点 N: 双标

看见别人的工作成果就是: "哎!这什么呀, 完全让人看不懂!你应该做的让别人一目了然,很清晰!"

很自信地问我能看懂他的不, 咱比较实在就是说"不太懂". 领导说:"这个东西嘛, 谁也不能上来就懂, 都要去了解一下..."

我可真是去 nm 的

快下班了就不多说了, 真的气死人了, 跟中国的游戏审核似的, 你 tm 把标准定好不就行了? 还是说也怕回头打自己的脸?

偷偷告诉你: 大家看我昵称可能以为是个带娃的中年男子, NO! fuchao是我上一份工作的的项目经理!申请账号的手一抖把's 给漏了

[williamx]

那是因为你不知道怎么做一个员工！

员工不是领导说什么就做什么，领导不说就不做。踢一脚动一下，姿势还不规范。

你在开工之前反复考虑可能遇到的问题了没有？有针对性的解决方案了没有？有备选方案没有？领导给的意见有漏洞没有？有问题和领导沟通了没有？
领导为什么要来指导你？还不是因为你做得不好，他得拿出看电影刷抖音的时间来指点你？

你要是都想清楚了，领导给你不合理的意见的时候你肯定能直接怼回去，而不是在没做好之后来网上发牢骚了。

[fuchaofather]

@williamx 说的很有道理, 不过不适合我. 祝你成为成功的好领导