电商有赞年会宣布实施 996/鼓励离婚 CEO 解释:好事

[nelsonken]

近日，杭州电商公司有赞在公司年会宣布未来将执行 996 工作制(早九点至晚九天每周工作六天)，引发大量员工不满，有赞高管甚至声称如果工作家庭不好平衡，可以选择离婚，更引发轩然大波。

对此，有赞 CEO 白鸦昨日发文做出回应，声称几年后回头看，这次绝对是好事。

白鸦表示，这能让社会上更多人了解了有赞文化，也会让更多人才想进有赞的时候谨慎考虑下。这样，不至于来之前和来之后想象的不一样。

白鸦透露，有赞 HR(人力资源部)有个硬规定，“面试的时候必须告诉面试者有赞很多人都压力挺大，有赞对人的要求是什么，这里不安逸”，目的就是“我有责任告诉你我是什么样的，甚至放大我的缺点绝不能哄着你来，最后呆一段时间不开心的走”。

随后他还分享了年会发言演讲稿中最后章节关于“ enjoy ”文化的部分，并解读说 E 是去体验去感受，N 是勇于接受新人、新事、新观念和新挑战，J 是尝试享受工作和生活带来的一切，O 是珍惜每一个机遇，Y 是靠自己并做最好的自己。

白鸦还声称，自己只说真话，不绕弯子，演讲的部分内容可能会引起某些人的不适，谨慎阅读。

原文： http://tech.163.com/19/0128/07/E6JG9T2R00097U7R.html

[atroy]

老实说，我看了全文也没看到哪里鼓励离婚。也许是原文小编为了博取眼球改的标题。

虽然整篇看起来斗志激昂，但字里行间无一不透漏着八个字：“大谈付出，不讲回报”。

你为了实现你的梦想，弹开法律层次来说，996 是你的选择和决定。但是，强烈要求加入的员工 buy 你的价值观认同感，却没明白白的说出“等梦想实现了，我许你一套帝都五环内 800 平别野”。

所以再进一步精简通篇，两个字可以概括了：无耻

[qilishasha]

公司里面的 95 后才是特别明白人生意义的一群人，有钱就旅行、经常换车、大吃大喝，没钱就窝家里打游戏。什么房啊、结婚啊、存款啊、股票啊……不存在的