有可运行的已上线产品，招技术合伙人难吗？

[todoit]

先说下产品信息

1. 平台类，主要靠用户产出内容。
2. 7000 用户，4000+作品。
3. 发新作品的时候，能在某有点名气的应用商场上个榜。
4. 小众品类，独立运营，目前位于本类别前三，大关键词百度首页。
5. 计划是 2020 年创建公司，所以要过来时考虑好怎么牵制我，因为我不想你做事有顾虑。

所能给的：

1. 创立公司实打实的股份，因为要考虑融资份额，合伙人只有 10-15%，预期 12%，多了可能影响后期关系，需要理智。
2. 诚实说工资现阶段是没有，盈利后分红按股份来。

所需要的：

1. 前后台最好都了解，熟悉其中一个，改版可以做个勉强上线运行的，因为要考虑盈利了，我们先跑起来。
2. 学习能力强，毕竟想长期一起走下去，比较认人，不喜变。
3. 22-28 岁，男。
4. nodejs、python、ruby，可以不熟悉 /精通，需要了解。

关于我（们）

1. 用户、产品意识强，会做原型，四年运营经历。
2. 谨慎到极点，恐慌招错人，但确认后会信任。
3. 性格强势，但有理有据可以说服。
4. 团队会计、运营、产品已就位，真是“缺一个程序员”系列，emmm 产品也已就位。

联系方式

有兴趣的本帖内回复，或者邮件至 [e-mail] ，请附带作品或 Github。

写在最后

如果冒犯，请多海涵。 现在严苛，好过以后翻脸。捂脸.jpg

[k9982874]

@todoit #5 股份工商注册就很有诚意，至少不是空手套白狼

[todoit]

@huisezhiyin 需要你考虑制衡我的手段，这样你才会放心，互相有制衡，我们才有信任的基础。
所以要是有兴趣，可以考虑下哦


@littleangel 外包的，钱和质量不对等的，所以才想着找个共事的。看人这一块，有时候还是要实际考核，毕竟合伙人到了后期也会变的，只能定个以后出现意外也不影响很大的规则，否则整个团队就废了。


@k9982874 如果要长期一起共事的话，开始就不能来虚的，初期的挑选就要非常严格了。

[AngryMagikarp]

你们团队几个人现在；目前工作量大吗，可以兼职不。

[todoit]

@AngryMagikarp 两个人负责 CP、YY，其他职位有候补待召。
技术工作量预计偶尔会，因为需要改东西，但是可以限定较长的时间内完成，融资前采取（远程） JZ。

[fundebug]

股份直接工商登记很有诚意，不过合同还是得签好啊，不然很麻烦的

[todoit]

@fundebug 是的，只要互相可以信任，能长期一起共事，一切好说

[coolair]

我愿意，联系我啊！

[todoit]

@coolair 你都没详细了解的，就愿意……

[MaxZ]

需要前端吗？是远程的话还是感兴趣的

[2010]

@todoit t/552530
前阵子我的求职贴,如果能用得上我,,,,
另外私人可拿出最少 30w 来入股,如果项目可以话

[jswh]

限制手段很简单的，你用云服务器吧，超级超级管理员权限是开发拥有的就行。

[hlwjia]

现在等于招这位技术合伙人，所以还是把具体的产品放出来，才方便潜在合伙人判断是否靠谱

[todoit]

@2010 你也是心大……

[yuthelloworld]

@2010 6666

[2010]

@todoit 在项目可以的条件下

[todoit]

@huisezhiyin
@2010
@coolair

QWRhbTgyNg== 如果符合我上面说的要求，有兴趣且想了解更多，请加我微信哦。

[WildCat]

技术合伙人很难评估质量如何，感觉后面扯皮事情不少。

[primordial]

@todoit 如果找外包，可以找我，保证质量。

[todoit]

@WildCat 现在不需要合伙人了，正常招员工

[xenme]

目前楼主认为 12%的股份比工资便宜多了，所以还是给股份来免费干吧