被离职，移动端开发。说暂无工作量原因。已满一年公司只愿补偿 1.3 个月工资作为补偿不接受就降薪调岗怎么办？是否违法？

[ElvY]

小公司，做移动端的。现在由于移动端业务暂停没有新的任务，公司谈辞退，在这家公司 1 年零两个月了补偿只愿意补偿 1.3 个月。还威胁不同意就降薪调岗。。有遇到过类似情况的吗？ help...

[ElvY]

@dfjslkjdf 是的，感谢解答。我在证据收集和录音方面都提前做了准备。公司谈的时候明确说不是因为我工作不好，只是因为部门解散，说明他们不想走辞退路线。类似于劝说离职的形式给与一定的补助。。明摆了就是辞退，但是公司不愿意承认，反正是有点无赖。现在还在沟通，等他们给结果了。实在耍赖就只能仲裁了。