甲骨文的员工真的是安逸惯了吗？五年员工可以一周在家工作。

[isolove]

文章里还说 bat 去招聘 发现曾经的高材生能力也很欠缺？

想知道是不是真的。

原帖：工作 10 年，年薪 100W，被裁只用了 10 分钟：时代抛弃你，连声招呼都不会打 https://mp.weixin.qq.com/s?timestamp=1559091646&src=3&ver=1&signature=03EGCSVyID6uLJadcx0L-xqdUhiJ3PMwVIYEkmsGxINHefXYFUKJPnLRYfstLx4Oqnx1DGKmLxGTBQ9tqNEiWQ4jvz8Cz4EDfxuEjeeE8UBi0f4nKo12TlxziweF4T8jR-gslj-UuZup-SMXRv3OhkdEh1EtAsXgVcbXg=

[turandothaha]

@hoyixi
自己混得惨不忍睹，一怪社会，二怪父母，三怪老板，唯独自己一点问题没有，
啧啧啧，这种心态，这是 1024。

我周围看了看，别人也没混得这么惨啊，怎么就你这样了？
人家甲骨文这么好，你怎么没进去啊？
不 996 的企业多了去了，怎么，人家看不上你？
你要是技术大牛，看到 996 撂挑子就走，怎么？没本事啊？

哎呦，真是苦了你了，都怪社会父母没有给你好的机会，让你这个花朵不能茁壮成长，要不下辈子吧？
这辈子多吃点白的，下辈子就白了啊。
要是实在等不及了，也可以早点走嘛，这个世界没啥好留恋的啊。

[ryd994]

甲骨文这也配叫养老院？
上班不打卡，工作时间自由，这在国外是标配吧？
在家办公还用申请？和 manager 说一下就好了啊。哪天起床晚了干脆就不去了，反正开会可以远程。我组里有 1/10 的人完全在家工作。准确的说是在外州长期远程。（废话，人家住 Linus 隔壁街，换你你会为了工作搬家吗？）
甲骨文也好意思叫待遇高？
入职年假就有 16 天？ 2 天病假？配偶报销一半？
微软(15+2)天年假+10 天法定假+10 天病假。医保保配偶+子女，自负 10%

啧啧，资本主义真是水深火热。

[ryd994]

在家工作容易摸鱼？
我在公司一样摸啊，现在就在摸…………

[chiu]

不用五年吧，我一年不到都可以 WFH。只是自己控制力不足，在家没法做到高效率地工作，所以跑办公室去。我 manager 倒是经常 WFH。

[sm0king]

福利好被说成安逸惯了？
哎·~ 感到悲哀。

[saintatgod]

我看你是被 996 福报了

[shihty5]

@Ryan7sz 感谢分享。字里行间透露出来的优雅，通常只在外企待过较多年的人才能有的。
外企的人文关怀，和国内 996 的公司相差的不是一星半点

[double0fish]

讲个笑话：每天给 deep learning 打标 12 个小时的苦力自认为学到的东西比做一小时 deep learning 算法的工程师学到的东西多。没错前者就是楼上那堆吹捧 996 的贱畜

[gramyang]

@hoyixi 现在的这些自媒体都是走咪蒙的路线，善于营销焦虑和恐惧，为了挣点钱散播精神垃圾，个个其心可诛！
咪蒙是怎么死的？还不是不小心被人挖出黑历史说爱国像 beast intercourse 结果被封杀了。可见这帮孙子也是欺软怕硬的主。

[ianva]

大部分人不知道所谓的 "养老院" 意味着什么，和 996 的区别是什么？
在 "养老院" 你可以按照项目的实际估计工作量，可以安排时间 Spike，可以安排时间设计归化，可以安排时间重构。
在所谓的 996 大厂，项目就变成卡死的 deadline，到时候必须完成，工作量估完先砍一半，什么设计重构都是耽误进度，上来就是一把梭，一队阵亡，另一队接着冲。
要这么十几年下来谁才是有技术含量的？

[mechgouki]

企业开发和互联网是两种模式 就不要互相看不起了 三十年河东三十年河西

外企没有养老这说 只是最近 5 年不在资本推动上罢了 但是去年下半年风向似乎有变化

外企唯一的福利是可以回家加班 这点对我来说很重要 毕竟 家庭比工作重要是外企中可以正当说出来的

[customer]

互联网今天笑老 IT，十年后自己一样是老 IT，留下来的不是 996，而是为公司创造的利润大于工资的那些人，注意是利润不是价值，这个基本的点搞不清楚就是 7*24 一样会被开