今天面临辞职去还是留？身在职场的 v 友，给些建议！顺便聊了聊，将近年底离职的那些事？

各位 v 站的朋友好，一直潜水，今天发的第一贴竟然跟离职有关。

背景:

1.web 前端一枚，现在工作的公司是一家做气象业务相关的工作，地标：深圳。实习期三个月还差几天。之前处于维护项目阶段在前人代码基础上增加需求，修修改改还能应付。10 月中旬开始做新项目，对业务逻辑不是很清楚，代码写起来很吃力。工期挺紧张今天就要交给业主。目前只完成 1/4。技术栈是 vue+ts+leaflat.js+饿了么 ui

2.昨天晚上加班到 11 点，觉得项目肯定是短期无法完成，今天早上个组长发辞职短信（当面无法开口）。问了我什么原因。问：为什么这些时间还没搞明白业务。他自己后来也说有责任，一直出差，没时间带。这一点当然不是他的错，是自己主动性太差和技术水平有限。这里说一下，职场能遇到这么好人实在难得。估计这次突然辞职也给他带来不少麻烦。

3.聊了 7 分钟左右，问我最后打算。真想离职还是带你一段时间再上手项目。

4.我个人情况在补充一下，之前做的 pc 电商页面。气象业务第一次接触，三个月了也没摸清，可能技术太菜。

5.下午老大叫我去公司聊聊，现在这个情况是 [去] 还是 [留] 。有时间的朋友给个中肯的建议

6.年底离职有人经历过吗？

7.业务类型，类似这种 http://data.cma.cn/dataGis/gis.html

8.从这次辞职，让我感到毕业到现在技术没什么长进，真的印证了那句话“一年经验用三年”。大家是如何保持技术上的精进的呢？怎么在业余时间学习，而且学的快。我比较常用的方式是 2 倍速看视频，偶尔撸下代码。

Vegetable

2019-10-31 11:07:01 +08:00

辞职的动机是？
我反复看了一下觉得不太清楚。

如果你觉得项目没写完耽误事了愧疚想辞职，那大可不必，你还是实习（试用？）期，公司认为换人效果更好的话，不需要你开口。
如果你是自己有比较强的挫败感想逃避，活下去比去死更难，你现在应该尝试克服眼前的困难，不应该逃避，当然我站着说话不腰疼，不过还是建议别跑。

进度要及时和相应负责人沟通，尤其是可能会延期的情况，如果你十几天才做完 25%，应该很早就发现项目做不完了，不应该出现项目没过半还有半天就要交付的情况。

这件事情上你有责任但是我还是建议不要辞职，对你个人的信心会有比较大的打击，公司也未必会受益，得不偿失。和老大聊一下吧

baiyi

2019-10-31 11:07:11 +08:00

我也想知道你是真的想离职，还是在逃避困难

既然工期到了，问题已经发生了，那就想想问题出现在哪里：

“主动性不够” 指的是工作过程中碰到问题没有积极解决吗？那离职又能改变什么呢？

“技术水平有限” 可以继续学，既然组长人很好，那么碰到问题可以向他请教。离职不会提高你的技术水平，相反，继续写这个项目，努力研究，学习，才会提高你的技术水平

仔细想想，这大半个月中碰到的问题，以及为什么没有解决，这些都可以跟组长谈一谈，如果确实工期太短，也可以跟组长说

逃避是可耻的，你也不想 “一年经验用三年” ，那么现在就是提升的机会

今天面临辞职去还是留？身在职场的 v 友，给些建议！ 顺便聊了聊，将近年底离职的那些事？

今天面临辞职去还是留？身在职场的 v 友，给些建议！顺便聊了聊，将近年底离职的那些事？