这几天远程上班的，请问你们具体工资是什么情况

[nanoha]

就是自己省里已经正式声明延长假期到 9 号，但是本周要远程上班的朋友们，想问问你们这周是普通工资么？另外后续是否有调休之类的东西？

不代表立场只是想问问，看看平均是个啥水平

我是正常远程上班，正常工资，无调休无任何其他特殊调整

[sls]

正常工资

[sadfQED2]

正常工资+1

[zanpen2000]

无工资，全部走项目奖金

[statement]

额外补贴

[Fizzyi]

正常工资+1

[nVoxel]

我们的人事这么说的

这不是假期，是恢复工作，但是客观因素不允许到公司上班，所以还是正常工资，到 2 月 10 日 条件允许了就返回公司上班。

没毛病

[benson458]

正常工资。远程上班的时间算调休时间

[misaka19000]

正常工资

还好我司去年融到钱了，不然这波 瘟疫下铁定要破产

[zhx1991]

能正常时间发工资已经算是幸运了

[avalon0624]

正常工资

[KylinJiang]

正常工资，等同于正常上班

[nanoha]

看来大家都差不多 没有两倍工资的。。。

[harde]

@nanoha 我们这，劳动保障部门官方说法：

根据《辽宁省人民 ZF 办公厅关于延迟企业复工和学校开学的通知》（辽政办明电〔 2020 〕 6 号）要求，除《通知》中规定情形外，省内各类企业不早于 2 月 9 日 24 时前复工。2 月 3 日至 9 日未复工期间，根据《辽宁省工资支付条例》、人社部办公厅《关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》（人社厅明电[2020]5 号）关于停工、停产期间工资支付相关规定，企业应当按照劳动合同规定的标准支付劳动者工资，即企业延迟复工在一个工资支付周期内的，按照劳动合同规定的标准支付劳动者工资，超过一个工资支付周期的，企业应当发放生活费。但对企业与职工协商优先使用带薪年休假等各类假的，按相关休假的规定支付工资；对企业要求职工通过远程办公等形式提供正常劳动的，依法支付工资。


简单来说：
2 月 3 日到 7 日不是国家法定节假日，所以正常不是 2 倍工资。
如果休假，优先抵扣员工带薪假（年假之类）。
上班的话，无论是否远程工作，正常支付工资。

[c6h6benzene]

zh

[c6h6benzene]

正常工资（应该）+调休

[keepeye]

又不是假期，在家工作还能拿全勤工资已经很好了

[hoshizukiko]

应该是正常工资吧。双倍不大可能，也没去问 hr。

[galenzhao]

10 号之前算 串休或双倍 二选一。

[nutting]

不知道饭补给不给，毕竟是在家，手动狗头。。。。

[lzjamao]

hr 发邮件说正常工资