@
miao 公司开不出工资， 哪来的钱搞企业捐款？
员工收不到足够的工资，哪来的钱搞个人 Q 捐款？
公司垮了就是活该被社会淘汰。可笑的是总有没股份的奴才替主子担心，怕主子的股份一文不值，怕主子的公司垮了。
我要第二次祭出关于印度人和华人在北美工作的神贴了：这里也一样适用。大家看看这位，典型出现了。
以下是引用：
==============
只要华人脑子转不过弯来，永远斗不过烙印
什么语言，文化，白人信任烙印都是借口
最关键一点，烙印从来没把公司当家，只把公司当成提款机，长工吃地主
所以烙印拼命召烙印，大家一起去地主家吃大户，有人说这么吃把地主吃死了咋办呢， 我只能说你想的太多了，地主家那么大，要吃垮也要个年头，有那时间早吃到自家口袋了多好。再说吃垮了，换一家就好了，美国别的没有，就地主多，有人再问所有地主都吃垮了 咋办，我只能喷你是个傻子，你一个人还操心国家大事、可持续发展模式？地主都吃垮 了你也七老八十了，更可能你七老八十，新地主们不停的冒出来，操心自己死后一百年 的规划，这纯粹是神经病
华人在公司打工，不该有主人翁意识的时候，比如招聘，看别人占便宜等等，却无比发 挥主人翁精神，处处替公司着想；招个人太烂怎么办，影响公司啊，声誉啊；同胞太多怎么办，会不会被人指指点点；看到别人用公司打印啊，华人又操心这占便宜了。。我擦，用的着你担心么。
反过来在该 pose 主人翁精神的时候，比如在公司里主动去抢项目，接活，主动去拉客户分任务，主动去巴结大佬，刷存在，主动管理别人 ，帮人，这时候华人又都消失了，美其名曰干好自己就行，让出了大片场地给烙印表演
据我个人估计，可能是国内社会主义教育流毒，一边要人“以厂为家”，“主人翁意识”，一边要人“当好螺丝钉”。阿三几百年来都是给白人当仆人当管家，绝不会有“公司也是我的，我对公司有责任”这种幻觉。人家 work in the corp, 但是人家 work for his own interest
在美国，华人在公司，可以说比公司 CEO 都关心公司，可谓是拿着卖白菜的钱操着卖白 粉的命
所以说华人活该被烙印草，以后还要按在地上狠狠的草，不草个几十年，华人脑子转不过弯
====================