友情提示应届技术类同学不要在简历里加入学生会相关职务

[bengol]

近期技术类春招简历较多，也碰到很多同学在简历里强调各种学生会职务，有的还自称"高管"。 首先这些并不能给你的简历有任何加分项，然后以各种方式体现你的管理才能并不符合我们对技术应届生的定位，刻意表现过多会是极大减分项。最近碰到很多，最终结果是全挂。 应届同学除学校外，能清晰描述自己的实习经历、获奖经历、在某一类技术上有深入钻研 /特长 /特别爱好即可

[wusheng0]

有点自我认知的，对简历有过了解的，都不会写吧..

[InFaNg]

大实话

[Jacky23333]

@koalli 学生会的技术职位？ excel 还是 word

[chizuo]

如果真的是学生会的某些负责人（不是水的），还是有必要写的。如果您大学较为一般，可以不写。其他好一点的大学，建议写上，这是加分项，体现组织能力，情商等等。

[lxmfly123]

建议删帖

[MillerOS]

大学让我彻底讨厌学生会这个群体，绝大部分人挺会使绊子的😂

[liuxingdeyu]

分企业吧。。。国企可能会喜欢这些

[MeteorCat]

其实我一般看见这种直接略过，如果慢慢写了两大页真的很反感，你们见过学生会经历足足写了两页的吗？那看的真的太绝望了

[richard1122]

我觉得应该中立看待，不能说 “并不符合我们对技术应届生的定位”。 谁说搞技术就不能在大学期间在社团、学生组织中做非技术的工作了？
如果实际上这个人有大家学生会的负面印象的可能，也应该尽量在面试或者让 HR 沟通时确认，而不是根据简历中写了就去 PASS 别人。

我完全赞成这种在技术面试中没有意义，但 “刻意表现过多会是极大减分项”，这种偏见在筛简历或者面试过程中才更应该避免的。

[iasuna]

我觉得简历上最有分量的有三项

论文 实习经历 获奖

其他的比如学生会啊 项目经历啊 那还不是随便编 有啥分量

[nrtEBH]

技术类岗位 学生会团委之类的经历根本不是面试官会看重的点 如果一个人把这些经历都写上简历 说明你简历上也没什么其他亮点只能拿这些经历充数 扣印象分是肯定的

[mrcn]

放心，那些人大概率是不会在这里看得到这个帖子的。

[Takuron]

同意，有些一般院校的学生会高位就是一群二愣子，拍脑袋做决定，舔领导舔无底线净是让学生做些表面工程，缺少社会的毒打。
个人认为楼主的意思是首先这个东西没用压根就不用写，一般写了就当没看见。其次如果有人大片大片的写，多半也就是个社会经历不足还自视甚高感觉自己可以当领导的愣头青，反而是情商低的表现当然不要。

[CEBBCAT]

@Jacky23333 怼人那么快乐的么…
@Takuron 我不是很同意。我也去过学生会，我不觉得做到一定资历的人会是傻子，不过那些人确实很恶心。国内的学生会还是要受学校指导的，正所谓，上梁不正下梁歪，臭味相投罢了

[crella]

也不能这么说。当年 6*9 运动有不少带头的就是学生会的

[sayhier]

我见过不止一次，面试的时候说自己在外面兼职做了什么项目，心想这也能说，没想最后还录用了

[Lightio]

@koalli 你的回复完美地解答了为什么楼主要发这个讨论

[neroransom]

我觉得主要问题还是主次不分偏离重点了吧。提一两句在大学课余参加了什么组织，证明自己性格不错，适合团队沟通协作应该还是可以的，反正把简历重点放在技术上。

[ZRS]

有点逼数的是不会写的，会写的你也劝不动呀。这不正好

[xy90321]

感觉没那么绝对
面过两个学生会干事
善于人际沟通、情商智商基础都可以
重点在于如何表现表达自己
骄横跋扈的人，是不是学生会都是一样的～