提了离职之后，交接快一个月 但是又不打算走 可以和 leader 说留下么

[Kerwin1202]

RT，提离职的时候 因为有人想找我一起干（要离开魔都），和 leader 说的原因也是这个 但是交接了 两三个星期，突然对方反水，所以我不去了，继续在 魔都，那么离职之后肯定是找工作，又因为其他原因想继续在现有公司，所以才有这一问。 目前公司之前看面过人，但是还没人进来。 想问问 v 友

[a7082633]

和领导说明一下就行了，这种情况不是奇葩领导应该会理解吧。毕竟新人熟悉项目也需要时间，而且还不知道几斤几两。

[xiaofans]

撤吧，开弓没有回头箭

[taresky]

只说就是了，最好的结果是心无芥蒂的继续干，最坏的结果是走人。

困扰你的是 虚荣心，而不是自尊心。希望能分清。

[maddemon]

我第一份工作电话辞职的，找了一份新工作干了半天我就又回去了。
老板问我，你咋来了，你不是辞职吗？
我说我又不想辞职了，还想继续在这干，行不
他说咋不行的，干就是了 -0-

[nrtEBH]

可以留下 但是你在这个公司的上升之路也堵死了 骑驴找马吧

[mango88]

正常把， 回去继续干

[yx1989]

打生不如混熟，和领导聊聊吧。

[konakona]

@nrtEBH 没错，楼主可以继续做，但是公司不会重用你了。

[Kerwin1202]

@taresky #3 感觉还行，就是心里感觉坑了老板一把。。老板 人还是很不错的

[dongisking]

和 leader 说下，至于结果怎么样再说

[hantsy]

首先有这个奇葩的想法，估计人也不多，如果你老板能够接受你回来，他更奇葩。

开弓没有回头箭。

[libook]

“可以和 leader 说留下么？”：
× 问 leader
√ 问 V 友

说了也没什么损失吧，说了还有留下的希望，不说就一定得走了。
另外当初找你一起干的人是不是有正式邮件呀，算是正式 Offer 的话是有法律效用的，一旦发出不可撤回。

[aoboco]

建议说了就走，否则，领导觉得你这个人不靠谱。

[wobushizhangsan]

没事，脸皮厚些。身边有的同事是跳槽半年后又回来的。

[laogui]

程序员心机都这么重吗？我司离职一段时间又回来也好几个人，公司还是很欢迎的，没上升到离职就是有二心没共同目标以后老死不相往来的地步。

[Kerwin1202]

@libook #12 没有的, 就是类似小打小闹, 想创业这种 但是也算不上创业

[joyhub2140]

我现在在公司做 leader，我可以给一个我的想法给你
首先，我会欣然接受你的想法，留你在公司
其次，我不用再被 hr 烦，浪费时间面试形形式式的各路求职者，这可以节省我很多时间
最后，你和团队其他人已经是认识的了，不用担心团队融合的问题，自己也不用担心招到一个刺头伤害团队了

结论，放心和你老大表达吧！

[rigortek]

leadleader 99%同意你留下
但是 99%你干不了多久你会离开，即便此公司可以再活 10000 年。
不信下次离职时再来看此贴

[maduoduo]

正常情况下公司一定不会拒绝你返岗的，但是之后在这家公司的机会会变小，而且因为你是主动又自己回来的，后期很容易有事就针对你。

[Kerwin1202]

@a7082633 @taresky @maddemon @mango88 @yx1989 @libook @wobushizhangsan @laogui @joyhub2140

感谢建议，打算找 leader 谈一谈

@maduoduo 不会的，老板人很好的。