离职被公司挽留，我又犹豫了。。。

[a7217107]

2018 年 11 月开始在这家公司实习，2019 年 6 月份毕业。算算到现在在公司也呆了 1 年半了，公司环境很好，leader 也很好说话，而且对我非常重视，这让我非常开心。还不加班。。唯一美中不足的就是钱太少了。。。。

因为大学在实验室的小伙伴们，都升职加薪，也有个别进入大厂，所有自己也蠢蠢欲动，boss 上投了几家，拿了 3 个 offer，比较后选了年薪 17w 的金融证券类公司（双休），还有一家月薪 13k 的（做垃圾回收的）公司备选（单休）,12k 的蚂蚁金服外包拒了。ps..我现在只有 8

但是昨天跟 leader 提下周可能离职的时候，领导跟我聊了两个小时，主要的意思就是希望我留下，待遇的事会跟上面反映，尽量满足，又说希望我给公司一点时间（因为现在我们业务没有什么起色），让我不要太浮躁。。包括之前挺欣赏我的领导（另一个部门）也在凌晨 4 点给我发了很长一段文字，希望我重新考虑离职。

我现在很犹豫，一方面是现实，一方面是留念（我这人真的很好说话）。。。请 v 友和各位前辈给点意见

[different]

@fiypig 年薪 17W 实际到手也不到 10K 。
一般是到手 9K+年终 2w+节假日福利+其他补贴=17w

[a7217107]

@different 是的，到手 10k,福利 2w,年终 3-10 个月

[FireFoxAhri]

愿意加到 12 以上可以考虑留吧，不然就走，给 12 都困难以后就更难加了，换个环境也不一定是坏事

[sayitagain]

可能是在考虑你离职了找不到像你 8k 能做这些事的人?

[PotatoBrother]

不要跟钱还有自己过不去……

[SuperManNoPain]

工作好找么, 最近俺也想跳槽了

[wangkun025]

走吧。
这种氛围会杀死你。

[wangsd]

待遇跟 offer 看齐可以考虑一下，不然就算了，公司只是暂时找不到你的替代品才留你。

[a7217107]

@SuperManNoPain 机会都有的，我平时是都有准备的，包括面经，每天一道 leetcode,基本小公司面试成功率都是 80%左右

[tdsxl]

年薪 17W， 月薪多少，金融公司， 年底的年终奖都看绩效的~，头年去容易垫底
找工作看月薪就行了， 后面关键薪水突破时，有可能要流水的

[litp]

人情是建立在金钱基础上的。
一年半的时间，跳槽简历不算污点。可以走
画饼真的不要想，讲情义之前要拿到钱。到手的才是自己的。对 这个世界就是这么现实。

[flycn1985]

现实点吧，加薪 50%你才直有 12，什么公司能给你 50%的加薪，撑死 25%

[glaucus]

在职场看钱就完事儿了，别谈感情

[a7217107]

@sayitagain 领导也有这方面的意思，就是说现在给你的待遇可能比市场要低一些，但是他会尽可能跟上面反映，给我提一些，也希望我静下心来

[Forthedream]

职场的人情在利益面前不值一提。

[kaiki]

上班是来赚钱的。

[wdold]

公司可能已经在着手招人了，等那个人拉了，熟悉熟悉业务，然后无情辞退

[zhangyangkam1]

8 和 17 有什么好犹豫的，你觉得 leader 对你好是欣赏你，可能人家只是觉得你性价比高而已。

[ytmsdy]

现在你的薪水只有 8，然后你已经拿到了 14 的 offer 了。
直接坦诚不公的和领导说，给 3 天时间让他和上面争取，直接让把你的薪水调成 12 以上，注意，是直接调！而不是到年底或者是三个月以后调，毕竟这个时间窗口是会出现一些变数的。
如果不行那就直接走吧，毕竟出来工作都是为了钱。

[ligiggy]

可以参考下我的主题： https://www.v2ex.com/t/678074#reply206