公司不续签合同,经济补偿怎么算

2020-09-15 12:39:49 +08:00
 abcd106

公司不续签合同,经济补偿怎么算?经济补偿=基本工资*N,是这样的吗?

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所在节点    问与答
19 条回复
udqg3v0ZL6h6sHu8
2020-09-15 12:43:00 +08:00
shyrock
2020-09-15 12:50:59 +08:00
如果之前没有签无限期合同,不续签的话只怕补偿是 0 。。。
Raynard
2020-09-15 12:53:09 +08:00
没错,不续签就这么补偿,这不是赔偿
coderluan
2020-09-15 13:10:10 +08:00
不是基本工资哦, 是实际工资, 也就是你每月如果有绩效啥的也得算, 合同里如果有年终奖也得折算, 也就是实际收入的 N 倍.
HongJay
2020-09-15 13:13:21 +08:00
不续签也是 n+1 啊 和有没有签无限期没关系
abcd106
2020-09-15 13:32:19 +08:00
@shyrock 有的,劳动合同法第四十六条第五项规定了
abcd106
2020-09-15 13:33:51 +08:00
@HongJay 为啥还多出一个月
abcd106
2020-09-15 13:36:15 +08:00
@coderluan 原来如此,如果是基本工资就不要了
abcd106
2020-09-15 13:37:46 +08:00
@Raynard 基本工资太低了吧。。。
opiviqo
2020-09-15 13:37:53 +08:00
不是基本工资 是全面所得的月均工资
abcd106
2020-09-15 14:17:36 +08:00
@opiviqo 那还行,最怕是基本工资
Johnny168
2020-09-15 14:20:48 +08:00
应该是不算加班工资,绩效,双粮等。。。
shyrock
2020-09-15 14:25:11 +08:00
@abcd106 #6 牛逼,我法盲了。虽然不觉得合理,但是这条法律是真的。
kugua233
2020-09-15 14:42:26 +08:00
我也法盲了
Tumblr
2020-09-15 14:42:28 +08:00


我想以上内容足够解答你的疑惑了。
paopaoxiaoyanjin
2020-09-15 14:44:06 +08:00
不续签就赔工作的年数个月的工资
whileFalse
2020-09-15 15:09:34 +08:00
不续签的补偿是 N,和延迟一个月开除的赔偿数额相同,比立即开除的赔偿少 1 。
abcd106
2020-09-15 15:28:44 +08:00
@Tumblr 感谢大佬
luckoct
2020-09-15 16:11:47 +08:00
劳动法基本就是眼子

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