来现在公司快三年了,眼看着公司从几百人发展到几千人,业务蒸蒸日上,可喜可贺。
但也眼见着公司的风气一点点变了,从一开始的大家都习以为常的早十晚七,到点就下班,到如今部门大量扩招进来一波波互联网一线人才,每天晚上不管忙不忙都在公司待到 9 点半以后免费打车回家。
我身为一个无情的搬砖工,每天一到点就想着没啥事是不是可以下班,结果四周一看大家都还老神在在,更多人选择打游戏,毕竟咱是做这个的。我每次下班都心虚的要死,尽量悄咪咪的,似乎做了什么错事。
很难受,这种状态持续有快一年了,组内二三十人我是唯一一个长期 8 点前下班的,身为一个年过三十没啥本事只能搬砖的码农,既贪图这里离家近薪水还过得去,也不想随便折腾,唯有这被迫加班的风气有些难受。
六字真言我懂,就是单纯吐槽一下。以前公司 hr 发招聘帖子的文案都是 早十晚七不加班,后来自从风气变了之后,我就再也不给公司转发任何招聘信息了,每次看到他们还在觍着脸写什么不加班就觉得恶心。 另一方面,想想以前待过的几个公司,但凡业务好能挣钱的,都是加班厉害的,而且基本上是成正比,可能这就是互联网的宿命吧。
像我这种年过三十的程序员,破局的出路只能走外企了吧,有时候也想干脆不干了转行做别的,又舍不下这一身写码的功夫,同时也没有觉得自己很擅长的事情可以同作为事业,所以时不时会陷入焦虑。
至于我为什么不选择像大家一样留下来玩游戏到很晚,一方面是我性格不喜欢做这种磨洋工空耗时间的事情,另一方面腰突患者每天坐 7,8 个钟头已经差不多了,晚上真的不想再干坐几小时。
不知道你们遇到这种环境,会怎么选择?有没有什么好主意骚操作,我来学习学习。
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