好怕因为“试用期内把项目完成了”而导致试用期没过？

[imdong]

新入职，前两天做了排期，大约 60 天…

正好试用期内就能做完…

而且是重客户端产品。

如何合理的且合法保证自己的权益呢？

删库之类的过激行为绝对不可取。

[dblpx]

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看看这个

[msg7086]

正规大公司一般不会这么做。能按时把项目做完的新人放着不要那不是血亏么。

[IGJacklove]

正常公司都不会这么干的...要是不是正常公司两个月足够让你发现了,公司内部氛围啊,领导人品如何,上下级关系如何.

[renmu123]

排期 60 天，能正常完成就算很厉害了，会有各种乱七八糟的事情的

[suzic]

连这点基本的信任都没有吗？

[heww]

表现好一般会提前转正的，试用期福利和正式一样的，一般不会提前转正。

[zsc8917zsc]

那就可以劳动仲裁了。。。

[nutting]

牛逼那就自己单干吧

[dddd1919]

项目没完成：工作效率太低，pass

年轻人这点武力值就想把 hr 封住？

[fengchang]

真遇到这样的公司，你还想留下来继续浪费你的青春？

[imdong]

@msg7086 主要就是小公司，十个人。

之前是做 iOS 生态离线工具类，之前招过一个 C++，我入职那天见过，之后就再也没见过了…

现在公司的配置也只是：一个 iOS 带两个 iOS，我就不评价能力，反正他俩要学习使用 git 了。

安卓也只是有一个，还在招的样子。

然后就设计产品财务各一个…

[msg7086]

@imdong 那这边建议你主动走人呢……

[passerbytiny]

试用期有胆量让人做实际项目的公司，都没打算试用。要么只是走个试用期的形式（顺便少发的工资）然后自动转正，要么当廉价临时工使用。你除了看出来之后及时止损，别得做啥都没用。

[NasirQ]

判断一下自己目前薪资与公司营收比。不排除做完项目会让更便宜的人来维护项目的可能性.... 建议保持警惕。

[Light3]

奇怪的问题
你这俩天就摸索出来这个所谓试用期做完就把你开了的公司 不找下份工作 干啥呢..

[coderluan]

这个楼主得结合公司情况来看啊, 如果公司除了你就没什么别的开发人员和项目, 那么无论公司怎么想, 你自己现在就应该跑路. 如果公司有不少开发人员, 又有稳定的项目, 就不需要太担心, 公司只要不傻逼, 就没必要做这么短视的事, 因为这并不是影响一个人一个项目的事, 他要这么做, 别的开发能摸鱼把办公楼都摸圆润了.

[yaphets666]

你觉得这个项目能盈利么 盈利的话一般不裁人

[yunyi93]

找同事八卦一下公司的历史，会很有用。最好找个老实同事问问。

[eojessie]

完成不需要维护了么？》

[everhere]

现在的职场都这么凶险了么