有因为不愿加班就被开除的吗？

[RoshanWu]

我们公司的一小年轻设计师，血气方刚，刚刚大闹了一通办公室。在两年前公司创业初期加入的团队，当初也承诺有期权这么个很虚的玩意儿。
前几天不知咋滴，突然吃了火药了，领导让他做完手头东西再回家，他依旧我行我素下班准点想走人。以前他也会比较认真地留下来加班的，可最近不知道为什么，非常的抵触。领导愣是叫人把他从门口喊了回来。双方都煞是不爽，遂爆发。火药桶设计师强忍怒火留下加班，领导已经通报 HR 给全公司发文对其通报批评。我以为也就这么算了这事。
没想到今天这位小年轻居然被开了。。。他在办公室内众目睽睽下大声述说着自己的“惨痛遭遇”：公司当初声称的“自愿加班”纯属放P，不加班就要被开太没人性；公司当初承诺的期权是画大饼，从为兑现等等。。。搞的我们老总亲自过来撵他走：说有麻事我们劳动局仲裁去！你现在就马上给我打包走人！！小年轻不依不饶的跟老总大声对骂了几句，才愤然离去。这尼玛演连续剧呢，我们都看呆了。。。

[feilaoda]

跟一个靠谱的老大，才能安心无偿加班。

[tedd]

自己经验现在的年轻人不好带啊，我们之前公司也有个类似的，和老板吵架，还将骂老板的邮件发给全体员工，老板脸都气绿了...让保安给迁走了。对了，我有提到我说的这位是个小女生吗，我和小伙伴都惊呆了

[RoshanWu]

@tedd 女生都能这么拉下脸的，犀利啊！

[ameba]

沟通神码的最重要了

[explon]

按照楼主的口气好像加班是理所当然？

[cxe2v]

@tedd 你事情都不讲明白你让人怎么评判小女生的行为？

[soolby]

1、这种加班属于公司行为了，如果有证据是可以要求公司给付加班费的，如连续加班超过多少小时是违反劳动法的。

2、貌似公司解雇员工要提前一个月通知劳动者（貌似是）

3、解雇员工如并非是以下情形的用人单位必须要给劳动者赔偿，貌似是N+1工资，如不赔偿可以去劳动仲裁
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。

4、如企业未和劳动者签订劳动合同需要提供证明，如果劳动关系已成事实需要赔付双倍工资
如：在该企业劳动了6个月每月1000元，未签订劳动合同，那么这个企业需要赔偿6000元

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很久没接触劳动法了，凭着记忆说的，仅供参考

[RoshanWu]

@explon maybe 我已经被奴化的比较深了吧，苦逼的表示，不加班反倒不是常态，有时候走的挺早，还有一种逃班翘课的罪恶感，求治愈...ಥ_ಥ...

[kendisk]

以前不愿加班 自己辞职走了的。

[belin520]

团队能给归属感，自愿加班。

[soolby]

普及完劳动法，发表下自己的观点

1、所有主动加班的员工 不一定就是好员工
2、所有不加班的员工 不一定就是工作态度有问题

拿我自己举例，我身边就有同事上班时间玩手机，玩游戏，看视频。下午4、5点开始干活，然后每天加班到9点、10点，好像很忙的样子。

而我是每天准时上班，准时下班，下班回家后还会收发公司邮件，做原型，做需求，就算什么都不做，蹲坑的时候也会想想近期的某个产品应该如何改进会更好。

以上我和我同事的例子，怎么评判谁的工作更投入？？ 说这些是因为我们公司的大BOSS确实因为我下班 [走的早] 找我谈过话。。。

[rwx]

中国的傻逼老板们总以为工作时长=工作量，而完全忘了还要再乘以一个工作效率的系数
而不幸的是，工作效率往往又和工作时长成反比，那么最优解是什么？
被中国的傻逼老板们一致认为更傻逼的都不知道剥削工人的西方资本家们悄悄的给出了自己实行已久的答案：
8小时+双休

[tedd]

@cxe2v 大概我记得是那个女生工作很倦怠，不怎么爱做事，她的老板是销售总监，她算是文职一类工作吧，大老板（女）有一次从北京来搞个活动，期间安排她做事，不知怎么她和大老板炒了起来，说大老板大小姐脾气被宠坏了...这还了得，她那销售总监的老板要开她，她就洋洋洒洒的写了封邮件痛斥她老板，说他业绩是陀shi一类的...

[c0878]

鼓励加班文化的公司都不是好公司

[itaotao]

虽然说加班正常，但是毫无意义的加班就不正常了，而且通常加班的效率并不高。除非是非常赶，比如上线之前做最后的测试之类的。不过该给加班费给加班费，另外也不能把加班当成理所应当的，对于新人可以，老人可不吃这套，还是想办法让员工“心甘情愿”的加班比较好。

[otakustay]

偶尔凌晨1点2点发个邮件会被经理说加班太多的路过……

我的意思就是，加班可以，把加班当常态也能忍，但这种有事要回家还敢把人叫回来的，我铁定不回头滚得更远些就好了

[mlhorizon]

都201x年了，90后都上场了，还以管理70后的方式做企业，祝早死！

[enson110]

2013年，就加过2小时班。公司有些人是因为租房住，而回到住处上网不方便，所以整天加班，其实是为了上网方便并且回家也是一个人。而我已经结婚了，父母和老婆都在家做好饭等着我呢，所以每天下班准时打卡走人。不过话说回来，是在不影响工作的情况下，如果每个月有那么一两天加班是可以的，但是基本上天天加的话，那么你就默默的辞职吧，这种公司伤不起。

[Lucius]

都201x年了，90后都上场了，还以管理70后的方式做企业，祝早死+1

[fangzhzh]

楼主被奴化太久了, 叙述明显倾向于公司, 比如我行我素,吃了火药, 不依不饶. 你那个小伙伴没砍了你的大老板,那就是真爱