裸辞三个月的一些感想

[OneOrange417]

前提：
坐标杭州，Java 工程师，一年多经验

我是从 8 月多从前公司离职的，至今离职已经有快 3 个月了吧。其实回家处理一些事情处理了 2 个月的时间。开始找工作的时间是从国庆后正式开始的。国庆后至今面了大概有 9 家，没有一个 offer 。
阿里一面就挂（自己对项目理解不深，然后思考问题没有往深了思考）
然后是一些中小公司。
比较深刻的是美登科技（这里安利一下这个公司，福利很好，团队氛围也好，面试官人也很好），每一面都有一些算法题，公司主要考察面试人的基础能力。所以常见的八股文在这里不怎么适用。这个公司真的很好，可惜自己能力不符合他们公司的要求。
然后有一家我认为八股文答得都很好了，最后 HR 面也过了。然后跟我说不合适，这个就打击到我了。
这一段时间找工作的经历让我得到了一些教训吧。当时很讨厌前公司 996 ，然后家里也有点事就裸辞了，现在到年底了，很多岗位好像也不招人了。而且裸辞渐渐的也要到三个月了，这三个月空档期可能都会成为一个简历黑点，多种情愫夹杂在心中，其实慢慢的心态已经渐渐被影响甚至崩溃了。
可能下次让我选择，就算再讨厌前公司我也不会裸辞了。只会找好下家再走，裸辞影响的经济是其次，它影响得心态实在是太严重了。慢慢的面试失败我就会怀疑自己能力，屡败屡战。今天去面试的时候，状态都不是很好。
废话了一堆，老哥们当看个笑吧~

[whusnoopy]

我是楼主提到的 美登科技 的同事，感谢对我司的认同。要不是你说没加入，我都要怀疑是不是 HR 给了什么好处让发的软文 🤣

特意去看了下楼主的简历和面试记录（是的，我司和所有正常公司一样，所有能参与技术面试的同事，这些信息都是公开透明的），我们在沟通意向等软实力方面给的评价也很好，只是我们这个职位需求相对中高阶一点，除了接明确需求做实现，还要能独立甚至小范围业务控场，楼主在面试过程中表现出来的经验能力暂时还不太够更好的期望

也特意说明下为什么我们有更高的要求，却又邀请楼主来面试。一是从简历和经历看基础应该是扎实的，二是有一些我们偏好的加分项（竞赛经历），在 HR 前期的沟通中也挺愉快，认为可以继续深入沟通下去

个人觉得裸辞对简历空档影响没有那么大，至少我司不会太关注，最终还是能力决定一切。楼主有过竞赛经历，但在一年经验并没有甩手做技术管理或纯管理的职业早期，代码基本功什么的还可以更扎实一点，不要局限于只背八股文，就算关注八股，也是真的吃透，而不是被问到细节原理就只会表面那点，我猜那些面八股但也拒绝楼主的公司里，一定有看出来但没说破的

如果未来楼主判断自己有阶段性提升，且对我们还感兴趣，欢迎继续联系

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[2696284032]

看你也刚出社会吧，还年轻裸辞怕什么，我以前刚出社会一年裸辞 6 次，浪得飞起，而且如果是一个人直接出去新疆旅游玩个把月，不然以后就没时间玩了

[chenpingan]

针对楼主这个问题，说一下我的经历

我跳槽三次，每一次跳槽都是裸辞，只不过我在裸辞的时候会提前一个月到两个月准备面试，所以就算裸辞我也没有任何压力，因为面一家过一家，我觉得楼主可以再想想为什么会造成这个结果，真的和裸辞有关系吗

[JustRuning]

去年因不满公司加班文化裸辞，大环境下半年真不好找工作，卷的飞起。两个月时间完成了些有意义的事，真爽~
a. 考驾照
b. 学习新技能
c. 去周边旅行

[soraping]

其实空档期还是有很多事情要做，最重要的就是停下来思考，可以写总结，回顾之前失败的经历，其实我一直认为天无绝人之路，加油！

[adgad2]

裸辞其实没啥问题，可能是目前时机不对吧

去年裸辞待了几个月，确实不太好受，不过下次我还是会选择裸辞，毕竟不用上班，自由人，还是爽的，当然也看自己经济支持，3 个月空档期我感觉还好

[zstone123]

感觉裸辞这个事情还是小马过河。
有些人就是心理素质过硬，能在这个时间段好好享受生活。
但是我和楼主的状态应该类似，只会心态越来越差。

[ichigo]

如果是我，既然选择裸辞，可能选择出去旅居一段时间，好好休息至少半年再做打算。
楼主不必焦虑，像一楼说的，这都是人生的一部分经历。
兴许转过路口就会有更好的机会在等你，加油。

[Pastsong]

没见有人因为空窗期被拒的，被空窗期拒的基本都不是这个原因

[LiuJiang]

其实还是没钱，要有钱，还担心这担心哪？心态的根本原因就是没钱。

[uknownothing]

同杭州，能意识到问题也是一种成长噢，你要是还在找工作留个联系方式我给你推荐个

[loryyang]

人都是这样，自己吃过苦头才能记住道理。所以我家娃，有些时候就是让他自作自受一下
对于楼主来说，继续安心找工作吧，你工作时间短，从你的描述中感觉到对招聘这些事情的理解还是不够深。简单说：
1. 面试是否八股，不代表公司做事是否八股。只能说有关系，但是你抱着这样的想法入职，可能会失望
2. 面试要不要你，因素非常多，你表现好，进不去也可能不是你的问题。完全不用介意
3. 招聘是讲机遇的，多看看总会有机会的。其实最靠谱的就是熟人推荐，尽量找到牛人同事，以后可以傍大腿

[banricho]

我年前拿了 n+1 ，也没急着找工作，玩了半年左右。
后面出去找工作也遇到一两次不愉快，这个很正常，工作本来就是相互挑选的，有时候对方那个样子拿到 offer 也不会考虑的。
7 月在朋友推荐下找了一份远程，工作至今觉得也挺舒服的。我可能不会再适应办公室那种方式了。

[shellic]

空窗期咋了，就惯的这群资本家，老子有钱这几个月不想干休息一下还不行了？非得修福报才行？楼主加油，面试不光是公司选择你也是你在选择公司，介意什么狗屁空窗期的公司不去也罢

[mazai]

老哥，三个月并不会成为简历的黑点，我之前也全职学习了 3 个月，面试的时候会有人问，为什么三个月没工作呀？我当时就说我裸辞全职学习三个月，他们也没说什么，反而能体现你热爱学习的优势，加油吧，心态很重要！！！

[shm7]

挺好的。用自己亲身去经历代替他人的成熟经验。

[fbi007130]

裸辞过，然后用了一个月时间走了丝绸之路，旅游改变了思想不少，人生可能不会有几次主动裸辞，把握好机会旅行。
旅行回来休息了一段时间
然后就是一边充电一边面试
反正没有什么负担的时候一定要试一下裸辞
有负担的时候，就 没你份了

[xoxo419]

@mikuazusa 目前和这位老哥差不多 (唯一不同的是现在还没有找到工作~), 5 月 30 日离职 锻炼身体由 160 斤减至 126 斤 10 月份尝试去面试全都失败了（在转语言当中 PHP 转 GO ） 虽然失败了但是感觉是有收获的 知道了自己还有很多的不足 现在复习准备中 然后再次面试 还打算准备找大厂挑战下。

[Lemeng]

只能说共勉，一起加油了

[pengtdyd]

才 3 个月而已，你就说老子在家玩了三个月。怎么现在的求职者一点底气都没有，低三下四的，求职是双向选择，不是你求着别人赏你一口饭吃。