今天面试了两个银行外包公司，都有给 offer 的意向，之前都在甲方公司，不知道该不该去，兄弟们帮我参谋参谋~

[huabin]

1. 中电金信-中国银行驻场，六险二金，基数按 15k 算，没有年终奖，加班费 40/h ，薪资涨幅 28%，离家 15min 车程
2. 开科唯识-华锐银行驻场，按最低基数缴纳五险一金（还能谈），无加班费，薪资涨幅 35%，主要做支付这一块，感觉技术上比较符合我的胃口，离家 40min 车程

加班情况：两家公司加班都比较少。

技术方面：从面试的感官来说中电没有问的很深，没有到现场面试，就一轮视频面试就给了 offer ；开科的面试问的深一点，分布式问的挺多，他们的项目里也有用到，面试官给我的感觉这边的技术方面会强很多。我不知道是不是我的错觉，有清楚中电的技术氛围的小伙伴吗？

薪资方面：没打算买房，社保重要吗？四年工作经验，在外包里年包 25W 算多还是算少的，我在上海。

外包公司方面的顾虑：我比较顾虑的是进外包的影响会不会很大，毕竟还是想进大厂的。后面还会面试一些甲方公司，但是感觉薪资方面给不到这个数。

PS：今年六月离职到现在有半年空窗期，这周刚开始面试，一共面了三家。

[silencil]

外包真不行，为什么大多数人都说不行，因为都是前车之鉴

[godmiracle]

看人，有的行方人需求一天一变，刚开始做就各种催你进度，没完成就说风凉话，有的只要你项目规定时间内完成就不管你。

[herorahmanhero86]

肯定是开科啦，支付更有技术沉淀

[PopRain]

你如果想居转户，那就需要考虑社保基数的问题，太低了肯定不行

[bugjay]

外包能不去就别去了

[han3sui]

才三家，多面几家，血泪教训

[napsterwu]

其实在哪里上班，接不接触核心业务都好，干的活都和富士康工人没有什么区别。工人出来也就是换一家工厂干，做外包你要想的是你如果哪天跑路了，或者项目释放了，你好不好找到下一份工作

[PDdavon]

前段时间我也在站内发帖咨询 offer 的问题，还是要多面面，后面一周面了几个甲方都给 offer 了，而且待遇也还高于外包，找工作这个也有运气的成分在里面，你才刚一周就当练手了，反正你已经半年没工作了，不急于一时，继续面吧。

[qeqv]

既然刚开始面试就别急咯，非要我选一个我选第一个，事少离家近（事少意思是看上去更守规矩，省事）

[idragonet]

6 月离职到现在才开始找工作，看来没有什么经济压力.

[shellic]

中电金信

[pydiff]

别去外包，外包太多不好了

[yuedingwangji]

为什么你的是 6 险 2 金，其中一金是补充住房公积金么，基数是 15k 这么高的，我的基数是工资的 30%

[huabin]

@yuedingwangji 可以谈的

[huabin]

@leafre 主要是分布式事务

[nong99]

1 呀

[leafre]

@huabin 分布式事务你们是自己实现的还是用的开源库？