如何定义，初 中 高 级开发？

[hhhhhh123]

我很好奇各种招聘的时候他们定义 初中高 等级是是如何定义的？

或者说，咱们搞技术的，应该如何给自己评等级？

就拿后端来说， 这应该如何定义？ 掌握多少？ 深度？ 广度？ 以及达到什么程度？ 还是看薪资来的？

[fengjianxinghun]

都是扯淡，薪资高就行

[hhhhhh123]

@fengjianxinghun 这 可能是对 HR 招聘看的, 那我们自身应该如何去评价？

[wangtian2020]

1 年 2 年 3 年

[cnbaskloekf]

谁钱多，谁就是高级开发。

没有老板是傻子，傻子在创业的时候就死了

[mazhiyuan]

就看每个公司技术委员会啥的评选人员怎么看待了.

[echo314]

奴、徒、工、匠、家、师、圣
还可以这样划分

[hhhhhh123]

@mazhiyuan 我也觉得是 看公司的划分制度

[smallyu]

别人告诉自己该干什么
自己知道该干什么
自己告诉别人要干什么

[hhhhhh123]

@echo314 soga

[Kimen]

@smallyu #8 精辟

[mmmmeme]

确实见过很多初中水平的高级开发嘻嘻

[kiroter]

唬住了就高级，没唬住就初级。

[kangyan]

尤其是前端，行内没有级别划分的标准

[raysonlu]

懂得用工具；知道工具的原理并且能排查疑难杂症；以工具为中心以外的扩展发展。

[yufeng0681]

你发钱的话，随便你来定义；
我发钱的话是这么定的：
初级：无法搞定核心代码，只能写业务代码，还有 bug
中级：能参与核心代码，业务代码写得飞快，有一些 bug
高级：能独立完成核心代码， 业务代码 bug 极少

[momocraft]

发者 发师 大发师 发灵 发王 发皇 发宗 发尊 发圣 发帝

[Roanapur]

能独当一面，解决公司所需要的技术栈遇到的问题，能对项目给出成熟专业的意见，就是高级。

能基本在项目开发中成为柱子，扛起开发任务的，就是中级。

能干活，但得看着管着，觉得不是很安全的，是不是还会因为不成熟出现一些问题，就是初级。


我这么觉得。
具体根据公司情况而定。

未必单纯是技术水平决定。
经验其实很有用。

前面有个坑，为什么有坑，踩了会怎么样，能怎么绕过去。高级可能可以娓娓道来。


比如高级，某人在一个中小公司，能顶起整个前端开发，领导省心省力，方案扔给他，他能提前预见一些问题。
但可能换一家公司，他水平就不够了。

[jones2000]

主要看对公司的贡献度吧， 老板给你发 2W 工资， 那你起码要给公司贡献 4W 的价值吧。你的技术要跟公司的发展方向是一致的， 才能发挥你的最大价值。

[aguesuka]

初级开发工资低, 中级开发工资中, 高级开发工资

[Ahiok]

初中 高级开发