老婆怀孕我申请居家办公半个月过分吗?

2022-12-23 09:34:50 +08:00
 qiqi77slh
背景是这样的:

我老婆怀孕一个半月了,目前在家养胎。医生有说过前三个月比较不稳定,很多药不能吃所以最好别感冒之类的。基于目前疫情情况,再加上之前有一次意外的情况,所以我申请春节前这段时间居家办公,主要是怕我被感染后感染给我老婆,再出现意外。

当然居家办公期间我肯定会保证不拖慢项目进度,保质保量完成工作,但是老板好像不理解,两天了都不搭理我。

想问问各位 V 友,我这个申请很过分吗?
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80 条回复
R0ckyY2
2022-12-23 16:08:06 +08:00
在国外:不过分
在国内:非常过分
wongy
2022-12-23 16:09:19 +08:00
看公司吧,我老婆怀孕的时候我也申请在家办公一个月,批了。
runinhard
2022-12-23 16:26:09 +08:00
怀孕一个半月有什么好矫情的
jaywhen
2022-12-23 16:45:41 +08:00
![]( )
lawler
2022-12-23 16:55:12 +08:00
既然担心,为什么不申请辞职照顾老婆呢?
DeadLion
2022-12-23 16:56:55 +08:00
看楼上好多人说矫情什么的,估计很多人没结婚还没孩子。

首先怀孕的前三个月是比较容易流产的,医生都会建议有条件的就在家休息。需要上班的那也不能劳累或者干重活。
然后整个怀孕期间对于药物是很敏感的,绝大部分药是不能吃的,因为会影响到胎儿发育。

我挺能理解 lz 的,因为我老婆现在就怀孕 20 周了,相对来说比较安全了。刚开始放开的时候也建议她居家算了,当然她自己没怎么放在心上,继续上班。后来随着放开,各种科普,了解到孕妇发烧了还是能吃对乙酰氨基酚片,但是那时候都买不到药了,好在同事有给了四颗。

上周六我就核酸阳了,但是我一直没症状,我是昨天下午才开始发烧的,但是我老婆周二开始发烧了,烧了两天。期间她因为难受吃了两粒,好在现在都过去了。

有条件就居家,没条件也不用太过敏感,想办法搞点药准备着。而且感染了每个人症状都不同,没准你老婆就是无症状呢。
unco020511
2022-12-23 17:29:38 +08:00
你过于敏感了,虽然孕妇前三个月容易流产,但没你想得那么脆弱. 我很好奇,你媳妇怀孕就不上班了吗,我媳妇他们科室(医护人员)怀孕基本都是上班上到去剖腹产那一天,经常早上还在上班,下午去产科剖腹产. 你懂你照顾媳妇的心,但怀孕后面事还多得很,你不可能一直都在身边的.包括后面小孩出生了,事更多. 如果真的想在前三个月照顾媳妇,也可以请长假或者辞职
qf19910623
2022-12-23 17:52:06 +08:00
我比较好奇你家就你们俩口人吗,等我老婆怀孕,我妈直接过来照顾了
xixibb
2022-12-23 18:04:04 +08:00
你老婆请假可以理解,你请假不理解,这后面时间还长着,老板也不知道你还会有什么理由继续请假,另外其他员工都这样他也没法干了,各有各的难处,换位思考,实在不行,只有润了。。。
lmmortal
2022-12-23 18:17:16 +08:00
@PbCopy111 体温表不用热水袋加热那么麻烦,正常是往 35 度那个方向甩,你换个方向往 42 那边甩,要多少有多少
ElmerZhang
2022-12-23 19:40:02 +08:00
你觉得不过分就不过分。
每个孕妇的情况都不同,那些上来不分青红皂白直接说矫情的不用理他们。
我见过历时五六年花了几十万受了无数罪才怀上的孩子,为了保胎再小心都不过分。
loveour
2022-12-23 19:58:37 +08:00
不觉得 LZ 过分,也不觉得是矫情,每个人情况不一样,孕妇怀孕也有的时候确实很难。只是我也不觉得老板过分,这个口子一旦开了,就要做好都会申请的准备。是不是能承担,每个老板想法肯定不一样。
kingjpa
2022-12-23 22:48:24 +08:00
@hjq632233317

你这说法有误, 孕妇肚子里的宝宝前三个月确实是特别娇贵的, 也是特别脆弱的。
SeaTac
2022-12-24 02:43:32 +08:00
你站不只龟男多,精资也多
一个个的什么毛病
leavic
2022-12-24 08:15:15 +08:00
同样的理由可以推及以后孩子刚出生一年要照顾,孩子没上幼儿园要照顾,孩子上学了要辅导。
还是润去福利国家吧。
YaakovZiv
2022-12-24 08:46:45 +08:00
1. 前三个月时 hi 否需要多关照老婆。
需要。但我认为不需要全天关照,上下班关照即可,普通家庭的孩子没有钱被全面呵护,就比如你,目前优选只有选择请假自己照顾老婆。但还选不到。
2. 老板是否应该理解你。
老板只需要通过你获取收益即可,随着阳性越来越多,谁阳性康复快,谁阳性症状少,谁阳性症状轻,谁就是公司需要的。中国人数量多,接下来求职就业必然会有这种情况发生,到时候就不是 35 岁职业危机问题,是身体健康和身体不健康群体的就业竞争问题。
3. 你的申请是否过分。
你的申请不过分,你的申请充分考虑了家人的安全。但你的申请是否过分,和上面俩问题,是单独分开的问题,对上面俩问题不产生影响,就算你申请很过分,老板还是优先考虑公司收益。
7vps
2022-12-24 11:41:44 +08:00
我们这一代的父母 当时哪还去什么医院,在家自己就生了,月子都很少坐,前后都得干活。
更别提什么刚怀孕还要全天有人陪。苦日子过惯了 自然没那么矫情。
yousabuk
2022-12-24 11:47:03 +08:00
还是关系不够铁啊

我单位一个和老板私下关系好的不得了,人家媳妇生小孩老板直接给放了 6 个月假,期间普调工资人家还是满档。
levelworm
2022-12-24 12:52:41 +08:00
看到诸多回答只能庆幸自己跑路了。原来不少人真觉得楼主矫情。

也难怪出生率低。
neptuno
2022-12-24 14:21:54 +08:00
老板不会同情的,毕竟不是他老婆呀

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