个人创业者,慢招/诚招一位 CTO 搭档互补,让我带你赚一个亿吧

2023-02-03 10:02:45 +08:00
 woyuzhuanyiyi

重点先说

无技术背景的创业者,手握多个有钱景、空间的项目。其中有运营中的项目,也有新项目正待启动,需要一位 CTO ,以远程、顾问的形式,协助我确保开发工作按计划执行

关于我的情况

营销型创业者,类似于滴滴程维那种风格,技术面一行代码都不懂,专注市场、商业,拿到过多笔个人投资,其中包括有 BAT 级别大厂高管的个人投资。过去两年我跨行业到互联网,开始创业项目 A ,目前 A 已上线,运营良好,已收支平衡。近期又拿到项目 B 的种子风投,准备着手启动

有感于从事 A 时因远程开发,且无 CTO ,导致开发环节发生诸多问题,遂 B 项目准备线下办公。但因所处中部二三线城市,招聘生态颇为恶劣,且个人喜好也倾向于远程办公,所以权衡再三后,现准备一方面继续着手筹备线下团队,另一方面也尝试寻找合适的 CTO 后继续用远程团队开发。在开发事宜就绪后,计划将一面优化运营中项目扩大营收,一面启动项目 B

合作方式

工作方式

你的回报

备注

跟我合作的理由

创业者个人层面

以上描述并非我在卖瓜,我只是想从三个方面说明,就创业而言,我是个比较均衡的人,在性格、能力、认知上没有什么重大短板,具备了一些优秀创业者的最基本素养。简而言之,跟我一起,会好相处,无需担心我给你留坑,有足够的智慧和韧性应付创业路上的的各种情况,该灵活应变的时候能出奇招,该搞钱的时候我能张罗融资,创业的节奏感与方向感能把握好,跟这样的创业者一起能成事

业务层面

不避讳的说,我运作的项目或多或少都有些灰色属性。倒不是我本人是什么灰产大佬,而是我深以为如今的互联网,一般玩家已经很难再以常规方式做成独角兽级别(10 亿美元级)的项目了,各种壁垒太高,所以我更乐于在不违反公序良俗的前提下,以非常规手段推动项目破局。但也仅限于验证模式的早期阶段。此外你丝毫不用怀疑我及投资人对做成独角兽级别的产品,和上市敲钟的强烈渴望。总的来说业务层面有如下几点优势

目前业务上的局面可以说比大部分创业项目要好太多,诸位都是做技术的,或许有时注重技术面上的发展和个人喜好,而忽略了创业本身。即如今绝大部分创业项目,或模式沉重复杂难以操作,或无法获得投资方认可难以融资,或本身业务盈利困难,或成长周期漫长。而与之相比我的业务优势明显,不存在这些难以解决的问题,如今也取得了一定的进展,在后续自身造血、下轮融资上都是大概率会完成的事情。某种程度来讲已经开始触碰成功的大门了,现在加入可谓时机恰到好处,来的足够早,局面也日趋明朗,以最小风险获得早期合伙人位置

我对合伙人的要求

以下均为必须符合的硬指标

最后,对我感兴趣并希望可以一起共事的朋友,请花点时间准备下个人简介,以及选择跟你合作的理由,发邮件至 NDAwMjM0MkBnbWFpbC5jb20=( Base64 )

所有真诚的邮件都会得到认真的答复,并且通过邮件达成初步意向后,我希望你能自费来我所在的城市,我将在一个清幽的地方招待你两三天,一起畅谈一切

(另外我也欢迎有意与我商务合作,或者希望加入我团队的打工人工程师联系我,别忘了我们也提供远程工作岗位哦,跟对靠谱的创业者,即使上班也是有机会赚大钱的,2333)

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113 条回复
woyuzhuanyiyi
2023-02-03 20:24:30 +08:00
@dNib9U2o8x 招了呀,现在就有开发啊,只是需要一个管理者来领导,但 CTO 我只能以现在这样的方式找,一来是现在这环境,哪有早期创业公司雇得起月薪大几万的 CTO ,等下个轮次的融资完成后倒可以直接拿钱让猎头找了。况且不是跟你有着高度共同目标的人,给钱也不一定能把事做好呢。找拍档难度堪比找人生伴侣呀
xiangyuecn
2023-02-03 20:52:56 +08:00
诚招大渊总😁
DeWjjj
2023-02-03 21:53:16 +08:00
你要忽哟人,最起码的要求是包吃住。
马云当年忽悠人最惨的时候也就是大家一起吃泡面。
你这明显是分文不出啊,谁跟你干?再大的梦想都跟你这 CTO 没啥关系。
gaobing
2023-02-03 21:57:17 +08:00
医生怎么说
yufeng0681
2023-02-03 21:57:31 +08:00
1 、还是能烧的钱有限。招的开发也是要花钱的,如果人均低于 2 万,基本做不出来靠谱的软件。
2 、CTO 是技术把关,不太可能兼职做管理。 做项目经理 /研发经理那是另外一个岗位。 而且项目管理投入时间不会少,招聘都要管那更是得加班加点。CTO 放下身段去做对接人的活,有点浪费薪水。
3 、没听说做 demo/初期项目这么在意 CTO 的投入,都是直接项目经理带人开工,把业务跑通再说。 精雕细琢只会让业务问世放慢节奏(半年都出不来第一版)
terence4444
2023-02-03 22:06:27 +08:00
这种灰产如果不受法律保护的话,技术成型以后说踢走就可以踢走,根本不用等 30 万盈利。

单就看这“月三十万盈利”才发工资的目标,就知道楼主还不不愿意做前期投入,就想着空手套白狼。成功了分点汤给技术,不成功也没有实质性的成本。

谁干谁傻逼。

或者有人想赌一把的,在代码里埋定期雷,自己被踢走了就自动触发。黑吃黑。
em70
2023-02-03 22:13:02 +08:00
你说你是程维那种风格,人家程维一开始自己掏了 8 万开发 APP,你一开始就白嫖,差了人 8 万倍
kingjpa
2023-02-03 22:24:19 +08:00
没想到 v2 还有这种厚颜无耻之人,这不典型的艾斯比吗?

收入过亿的项目,几万块钱都不舍得出,你自己信吗? 不还是没底气,想空手套白狼。

洗洗睡( gun )吧
kappa
2023-02-03 22:43:00 +08:00
总结一下,本帖招 CTO 条件:
1. 不给钱
2. 灰产且不知道干嘛
3. 需要自费机酒拜码头
horacegao
2023-02-03 22:58:46 +08:00
赚钱重要但是过程更重要,被这种帖子吸引只能证明贪婪蒙蔽了心智
richChou
2023-02-03 23:03:06 +08:00
不是,我没懂,这个净利润都能这么高了,为什么不是自己慢慢做,赚钱的业务为啥还需要找融资呢?
x86
2023-02-03 23:11:25 +08:00
其实真赚钱的话自己卖房,贷款,借钱都把人招了。
bjzhush
2023-02-03 23:23:55 +08:00
在股权方面,一开始你有一笔小额的股份作为加入的回报
在金钱方面,在净利润 30 万 /月,或有项目拿到大天使之前,你不拿工资(今年有较大可能都达到)

我一般不喷人,但是钓鱼还得放个饵呢,你搁这空手套白狼呢?一月给个八千一万的生活费不多吧,既然有投资,这点钱都不舍得出,还招 CTO 呢?
chanlk
2023-02-04 00:10:45 +08:00
楼主 ID: 我欲赚一亿
dcsite
2023-02-04 00:16:44 +08:00
你们有没有想过,其实在 OP 眼中,CTO 就是撒逼的代名词?

我受 OP 启发,也准备开一个软件外包公司,专门招免费干活的合伙人,不到一个亿的收入,不发工资。
yangxin0
2023-02-04 00:27:34 +08:00
月薪几万你招 CTO ?要知道在一线城市月薪几万大概率还是一线搬砖工人,能有丰富管理经验(特别是远程),并且有很强的技术背景,这种大公司也在疯狂的招。
huntzhan
2023-02-04 01:43:54 +08:00
OP 还是很真诚的,把最大的风险因素(灰产)揭露了,直接滤掉了一大波人(比如我)

我是不会参合涉灰性质的业务的。我自己也是创业者,不太认可 OP “一般玩家已经很难再以常规方式做成独角兽级别(10 亿美元级)的项目了,各种壁垒太高”的说法,目前细分场景还是有很多机会的,确实有壁垒,但正因为有壁垒才能撑起高估值。

除此之外,一个公司的 CTO 绝不可能每周仅投入几个小时就能把所有事情理顺,如果真的是这样,要么这个公司的业务已经稳定,要么这个角色不是 CTO 。

不过,我倒是愿意付费提供技术咨询,按人天投入付费,如果有意愿继续联系

respect
arthury007
2023-02-04 02:03:48 +08:00
骗子的一大特点就是说起自己各种天花乱坠牛逼哄哄,但是具体到了要解决问题的时候就要靠你了,你那么牛逼不用来这招人,就像微博上说带你理财能翻倍一样,还是名额有限那种。
dwzrlp
2023-02-04 06:46:30 +08:00
@justfindu 你们公司给员工发工资所以没达到,不发工资就达到了
xuanbg
2023-02-04 08:46:28 +08:00
OP 要不要一个 CFO ,我能让你公司快速扩张的同时,永远都达不到净利润 30 万 /月。怎么样,只需付出每月 10 万的代价,就能得到一个懂财务也懂技术的 CFO ,并且白嫖一个 CTO 。这买卖做得吧?

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