字节内推-长期有效

[myj]

团队介绍

1. 负责产品：轻颜相机、特效君、Tiktok 特效模块
2. 岗位：Android/ IOS
3. Base： 深圳、广州、北京
4. Title：资深客户端开发工程师 /架构师

职位描述

1. 和产品、算法等角色配合，负责包括抖音等产品在内的模版、编辑、特效生产等业务方向的移动端研发及技术架构设计；
2. 参与移动端性能、体验优化建设，负责客户端创作工具技术架构设计与落地；
3. 参与移动端基础组件及架构设计，推进研发效率；
4. 关注移动端新技术发展，探索及实践，推动团队的技术研究和创新。

职位要求

1. 本科及以上学历，计算机或相关专业优先；
2. 五年及以上的 Android 、iOS or 跨平台开发经验，或有两年及以上移动端架构经验；
3. 深入掌握 Java/Kotlin/OC/Swift/C++语言，具有良好的架构设计能力；
4. 熟悉各种主流机型特性和开发迭代流程；
5. 熟悉 Android 、iOS 平台的设计；
6. 尊重技术的专业化和标准化，对代码的整洁性有追求；
7. 良好的沟通能力和合作精神，有责任感；
8. 有跨平台&动态化&架构开发经验者为佳。
9. 只有社招，没有校招、实习哈

内推方式

1. 简历附件 + 手机号 + 城市
2. 发送邮箱： [e-mail] 或者 [e-mail]
3. 简历直推 leader ，内推系统也会一起推荐，可以咨询进度和反馈评价

[myj]

字节跳动内推， 长期有效！！！

[mxT52CRuqR6o5]

/go/jobs

[billly]

借楼问下，字节怎么那么多骗简历的，内部是有啥激励措施吗？

[kiwi95]

@billly 也不能说骗简历，就是扩张的组 HR/hrbp 会找 leader 要内推，然后找组员要内推。内推成功毕竟钱也不少，所以。。。。

[raysonlu]

开始回暖了？

[myj]

@billly 各家公司都有内推奖励，级别不同，面试成功入职后有奖金，
在我这内推成功的，奖金可以对半分哈哈，能赚钱啊

[myj]

@raysonlu
业务：看部门看团队看业务的，夕阳产业肯定是裁员重灾区， 视频生成发布编辑，是上升的产业，也是比较推荐的，上升空间比较大，岗位也比较多，也不会轻易被裁员
个人：越是优秀的人越不容易被淘汰掉

有想要字节内推的可以发简历我哈，在我这内推成功的，奖金可以对半分哈哈

[myj]

@kiwi95 各家公司都有内推奖励，级别不同，面试成功入职后有奖金，
在我这内推成功的，奖金可以对半分哈哈，能赚钱啊

[myj]

其他部门也能内推