吐槽：深圳和广州的区别还是挺大的

背景：2018-2023-3 一直在广州工作，由于原公司业务收缩，老板觉得技术团队已经不需要维护了，故将三十来个人的团队解散。留技术总监看守服务器，技术总监内推我来到深圳上班。现在工作了也有半年了，还是受不了深圳的人文环境。
事件：
1. 由于来到新公司表现的比较积极，非技术团队部门的人有的时候找人帮忙，都会过去看看情况。帮了几次之后，后面就固定找我了。我也没有反感什么，能帮就帮。但慢慢觉得有的时候自己就是一个工具人，想跟他们聊天，交点朋友。别人都嗤之以鼻。
2. 想跟技术部门的同事搞好关系，平时将自己的梯子工具分享给大家使用，换取微薄的友谊，有一次梯子工具不稳定，导致整天都连接不了，被同事直接嘲讽。
3. 干活有我的份，吃的就没有，有同事请喝奶茶，周围的人都有份，就我没有。同事抽烟只能是我发烟，很少他们发给我。
4. 后面以工作忙为由推脱不帮忙了，现在见到我都直接无视了，主动打招呼都不会回应的。
5. 想让我免费写代码不给钱。有一个同事介绍了一个项目，想跟我一起做，说是他自己的项目，想让我先写代码，后面项目卖出去了，再按比例给我钱。
6. 有的时候我会维护一下上公司的项目，修修补补之前的 bug ，直接有人去领导举报，还好领导跟我之前的技术总监是认识的，都知道情况，就跟我说，不要太明目张胆了，可以在公司做，不要给其他同事看到了就好。
7. 你是不是没有去过大厂，有一次跟同事沟通业务需求，沟通过程中，我说了句是不是这样做会更好，他直接回应我：你是不是要给我安排工作，感觉你没有去过大厂。
总结：
喜欢给别人帮忙，营造良好的工作氛围和同事的关系，我之前在广州也是这样做的，没有遇到在深圳的情况。
可能我之前遇到的同事都比较好。都能互相理解。
或者是深圳的快节奏营造了这种氛围：
1. 大家都在搞钱，但是你不能比我能搞钱
2. 帮我可以，不帮我就是你的错

打算：
我看 boss 上招聘逐渐在复苏，找个机会还是回广州，还是喜欢广州的人文环境。

fyxtc

2023-08-13 09:52:09 +08:00

其他的不评价，但是从附言第一段来看：
“5. 上班做其他事情确实不对，但是我公司上的事情都做完且交付了。自己挤出来的时间搞钱。”

我真的看不懂，“xxx 是不对，但是我在某些情况下 xxx 应该被理解”，很典型的双标。不是说抨击你，肯定有文化很烂的公司，可你连 v 友的建议都要自我矛盾的狡辩一下，确实让我很难再客观看待你的其他描述，

gyt95

2023-08-13 17:04:05 +08:00

我觉得深圳那边很多奇奇怪怪的人，我是从在那边工作的朋友口中听到故事才知道的。广州也有不少，我身边也有你提及的但不多。反正就觉得这些人都超级恶心

当一个人的职场能力不够优秀的时候，就很考验身边的同事了。遇到好同事就走运，否则就……有的人可能一辈子都感受不到职场的恶和坑。我指的是那种让你很不舒服的而不是喝一杯奶茶就舒服了的事。