Boss 直聘根据手机价格来推荐工作

[pengyuedenai1234]

最近感觉在 boss 直聘越贵的手机能找到的工作越靠谱。我有一个 1500 块钱左右的手机和一个 4000 块钱的手机。分别用两个手机号同时注册 Boss 直聘。然后发现 1500 块钱手机 Boss 直聘每天有大量人主动联系找工作。但是能够找到的工作大部分是销售。要么是保安。另外一部 4000 块钱的手机的 Boss 直聘这么久也没有什么人邀约。而且上面推荐的工作更加对口。能在上面找到的工作大部分更有技术含量。

[horseInBlack]

hhhhhh ，我同一部手机开小号，同样的资料收到的岗位薪资范围也不一样，老号比较低

[uqf0663]

那大部分苹果用户找的工作都相对更有技术含量？

[daliusu]

你自己是程序员，你想想这事靠谱不，比如 iphonex 和红米怎么算，现在 iphonex 二手比红米还低，比如跳水星价格怎么算，他自己发布一阵子就跳水下来了，难道自己实时动态维护一个手机价格的表？

[Ashore]

@daliusu 苹果再跌价还能跌的比同时期的红米便宜？

[wonderfulcxm]

如果是真的还挺好玩的哈哈

[pengyuedenai1234]

@daliusu 感觉这个价格和美团或者打车差不多，两部手机同时打车，去同一个地方。5000 多块钱的手机基本上没有什么优惠。然后 1000 左右的手机就是每次打车经常会送一些打车优惠券或者推荐一些特惠快车或者一口价。感觉他主要是根据发售时候的价格来区分或者根据 CPU 区分吧。比如骁龙 8gen2 高档芯片，然后推荐的工作感觉含金量高一些。社保之类的也会买的齐全。那种骁龙 710 ，几年前的芯片加上 ov 线下机。找到的工作大部分是销售或者保安之类的。工资待遇也更低。也可能他们内部有那种大数据模型，他们会根据一些机器学习的技术去对不同机型确认用户画像。然后推荐工作。主要是这种程序太庞大太复杂。普通的程序员很难在短时间之内做的出来。都是几年系统学习的东西。

[pengyuedenai1234]

@uqf0663 不一定，苹果其实也有等级划分吧。比如这两年最新款 pro max 可能靠谱度更高一点。然后几年前的那种 6sp ，7p 之类的能找到的工作也和千元安卓机差不多。

[SoyaDokio]

打开格局系列

[loryyang]

有一种可能就是手型号被用作推荐系统的特征，这种时候根本不需要去给型号定义价格，模型自动会通过 label 来刻画特征

[stuazt]

最关键的变量：简历，是怎么控制的啊？

[zhang77555]

不太可能吧，这么操作也没啥意义

[sbldehanhan]

不太可能。

[zhuangjia]

- 某个地区使用某型号手机的用户更多的喜欢某种类型的内容？
- 某个地区使用某型号手机的用户更多的从事（搜索、入职）某种类型的工作？

[shui14]

没有过这方面的实验，倒是想到一个东西，会不会像淘宝一样，web 和 app 搜出来的东西都不一致，同网络同账号离大谱的
有没有可能像黄鱼一样限流呢，万一空降高 p ，把这些臭毛病都学到了，打通赋能整合

[lloovve]

懂了，这就换红米招聘

[Xushet]

@daliusu 有没有可能人家只计算发售价？二手价格？那是闲鱼的事

[darkengine]

会不会是根据你的手机号的各种记录来推荐的

[imldy]

我觉得 #9 靠谱。
根本不需要价格，只是销售、保安被关联上了那些手机型号。
至于为什么主动联系数量差别很大，可能跟当前经济形势有关，行业间差别大。