就业环境真有这么差的

[hidemyself]

被裁半个月了，呆在出租屋里无所事事，睡觉，看题。
感觉普本+小公司+无出彩项目 算是 buff 叠满了。

BOSS 上给各位 HR 打招呼，一天找 6 个 HR 打招呼，基本没回的，没有投简历的机会。
以前猎聘还有人联系你，现在一个打电话的都没有。
大概开始找工作得有 10 天了，投出去 15 份简历，只有 1 个约面的。

我这在上海，5 年 Java 要个 22k ，这外包还说我要多了，说什么现在高级 Java 只能要 18k-20k 。
翻了下论坛 20 年，21 年的求职贴，真是不能比。

问了下几个混的还行的同学，给我的感觉就是：大厂员工互相跳，小公司就自求多福吧，履历里面没有大厂，很难混上去了。

何以至此呢

[variousdidt]

@Liftman #63 老哥，你们那招前端吗

[wegbjwjm]

@assad 200 百亩地成本也很高吧，还不说去哪里能说租就租，😁

[qsnow6]

成功将境外资本赶出中国了，一堆依赖境外资本的公司也承受之倒闭，连锁反应下，这个就业环境是合理的。

[yakun4566]

@Morii #28 +1

[mosfet]

实在找不到，可以去非互联网行业看看

[dddd1919]

如果给的工资不够高 == 就业环境差，那确实

[silencil]

@assad 是不是有点缺乏常识了？这个方案随便一想都有数不清的困难，首先得有 200 亩地，其次还得是平原，否则山地的话靠人工种怕是不亏本就不错，农村都是人力交换等于出卖自己的劳力去换取几亩地的收成。有了平原的地，靠机械化耕作，设备投入即使不买只租也不便宜，维护好一大块地可没什么赚。万一遇上什么天灾，直接破产。

[undefine2020]

@Liftman #92 正是因为全国都是你这样的想的，认为 985 就一定比其他出身的更是人才，所以 985 的能在一线找到更好的工作干嘛回小地方。什么时候全国都对非 junior 招聘不看学历只看能力了，你的愿望才能实现。

[makelove]

别人封城几个月，你国清零三年，抗疫爱好者都去哪了

[bugu1986]

经济下行

[signalyc]

@Liftman 你们这种公司必然氛围特别，不太容易留住正经本科毕业的，除非是当地人

[wuxidixi]

去年的时候还行，同事都是涨薪走的，现在是一塌糊涂，朋友好久都找不到工作

[hansomeneil]

@chuck1in #48 是的，boss 上比较活跃的都是一堆大厂或银行外包岗位，直接就说全日制本科，然后要求提供毕业证编号，然后才推简历

[Liftman]

@signalyc 随便你怎么说，反正我们公司任职 20 年以上的多了。敏感的人别上论坛了。

[xuhao123]

@Liftman #95 什么类型的岗位啊

[blackshow]

正常，都裁员的情况下，求职就很难了

[daisyliudi]

@Liftman 什么单位，在哪个市

[brookegas]

现在企业也没钱了。
以前有钱可以霍霍，5 年 22K 随便给。
现在 5 年只能 18K 。
以后还会逐年持续下降。
马斯克对这个行业的杀伤力太大，搞了一次戳破泡沫的真人秀，7500 人减少到 1300 人，企业仍然照常运行。
经济学家不是总嚷嚷着要看不见的手，要市场经济吗？这就是市场经济。

至于 8 年的。。。8 年的你已经 30 岁出头了吧？对不起，年纪太大，不要了。

[lefer]

我在的公司上半年营收跌的挺厉害的，但还是盈利了。发了分红，比去年同期少很多。

但我还有什么可以抱怨的呢？

[ygtq]

市场在缩水，你为啥要对比去年前年的五年 java 呢， 明显不是一个环境了，前边有个老哥说得好，时代红利在回收