外企美资公司破产清算了,有无老哥经历过仲裁?

200 天前
 Linuj

情况

中国公司是美国总部公司的独家全资子公司,四月份美国总部宣布根据美国破产法第 11 章提出破产申请,五月份中国公司各个部门已经逐渐拍卖,而人事部发了邮件通知称六月六号与公司的劳动关系将单方面终止,但现在的情况是公司即将终止劳动关系,但未提供经济补偿方案。( tip:现在传言是拍卖所得资金直接给到美国总部,总部并不想拿这笔钱优先用于员工的遣散费,而中国公司并没有足够的资金用于员工经济补偿)现在如果向中国公司提出仲裁,还有希望拿到赔偿嘛

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所在节点    职场话题
38 条回复
chenfcheng
200 天前
先走仲裁 ,然后财产保全?
Shanky
200 天前
建议咨询律师,看仲裁能不能先做财产保全
o0
200 天前
就目前这环境,外资算是最遵守规则的了,感觉可以直接谈,谈不拢再走流程
Hf1G1sGBYS8QSLN8
200 天前
破产是有清偿顺序的。员工补偿顺位不高。
serco
200 天前
@goodman111 按照国内法律的话,破产员工顺位是在最前面的。
Hf1G1sGBYS8QSLN8
200 天前
@serco 那是工资在前面,不是补偿。我说的是补偿顺位不高。
注意审题。
commoccoom
200 天前
@serco 欠国家的钱是最前面的,后面才是员工的工资。
Linuj
200 天前
刚开了中国全体员工(批斗)大会,看起来是中国法人并不想给赔偿,给出的理由是所有的资产是属于总部的股东。同时,我再补充一个要点,公司的业务基本都在欧美,国内基本很少!
Hf1G1sGBYS8QSLN8
200 天前
@Linuj 8 合情合理,也别纠结了。

很多外企,尤其是 IT 企业在中国的最大资产就是人力资产。破产就灰飞烟灭了。
serco
200 天前
@goodman111 嗯,我没看清,你说的是对的。
Linuj
200 天前
@o0 破产了,美国总部是不需要给员工赔偿,只需要提前一个月通知
serco
200 天前
@commoccoom 税款在员工工资之后,不过补偿就不用指望了
alinwu05
200 天前
我司也经历过第 11 章,但是并没有影响,后来和债权人达成协议后就债务重组了。
mcfog
200 天前
Linuj
200 天前
@alinwu05 中国公司也是美国总部的债权人,那你们公司员工赔偿这些呢?
Linuj
199 天前
@mcfog 蟹蟹看到了
mcfog
199 天前
@Linuj 仲裁立刻可以走起来,现有多少资产在国内不好说,但已经有的资产业务想拍卖转出境外肯定是非法的转移,可以找律师咨询一下如何阻止
什么国内公司的资产属于美国股东,国内的法律体系不会支持这种说法的
mumubin
199 天前
blind 上爆料下,如果不想补偿的话,至少给点舆论爆料下
LinYa
199 天前
@mcfog #14 为什么这个分享的内容连接可以高亮内容? chrome 自带的吗?
LinYa
199 天前
@mcfog #14 #14 为什么这个分享的内容连接可以高亮内容? chrome 自带的吗?

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