中年人在外企，该何去何从

万 V ，首先祝大家摸鱼快乐

我目前在一家外企从事某个非常窄的算法研发，年收入大概为 4N ，其中 3N 是现金，另外 1N 是这一年归属的股票。

由于以下几个原因，我打算看看市场上的机会：

组织架构调整：我们组最近进行了组织架构调整，过程比较混乱，未来发展不确定。
地缘政治风险：
- 中美贸易战若加剧，公司可能会裁撤国内的研发部门。过去两年，同行业的许多外企都做出了类似选择；
- 战争风险：俄乌战争初始，公司就裁掉了所有俄罗斯员工。
总包问题：目前总包并不高，现在主要因为公司美股价格处于历史新高，让那 1N 的股票部分显得好看一些。随着授予的股票归属完毕或美股大幅回撤，后年开始总包大概率会缩水。

目前，我有以下几个选择：

留在现有公司
- 一边观望组织架构调整的效果，一边等待可能的裁员。
- 主要担忧是我们这个方向的市场规模很小，目前国内公司还在起步阶段有人才需求。未来两三年后若被裁，市场上可能已无好的职位。
跳槽至国内头部企业
- 目前拿到的几个 offer 都是现金包 4N 左右，股票入职后按公司制度授予，额度不明。
- 主要不满在于总包没有明显涨幅，而且头部企业在我们这个方向的研发技术实力较弱，或者进去需要换方向。
跳槽至国内创业公司
- 目前拿到的 offer 中，最好的为现金包 5N ，外加原始股 3N 。
- 主要担忧是不稳定性。

又一次站在人生的多叉路口，选择哪个方向继续前进确实令人头疼。希望大家能帮忙给些建议或者分享一些经验。

Ryan7sz

221 天前

其实你也知道你的问题没有答案，每个选择都有其机会、风险和问题。贸易战如火如荼的时候，我所在的美资企业关掉了中国的研发部门，我拒绝了公司提供的 L1a 签证，选择被裁员留在了国内。即使现在问自己后悔吗，我也很难回答。人活一个自洽，自洽不是没有焦虑、疑问，只是选择了能最终说服自己的那个。