如何举报公司强制加班？

[DinnyXu]

如题：我朋友的公司每天加班都很晚，基本上都是 10 点下班，而且公司是要求他们必须加班，邮件中有明确要求周几晚上加班必须到 9 点或者 9 点半甚至 12 点

而且还开会说晚上加班到 12 点的同事要表扬，提前走的同事要批评。

我也了解过朋友公司的业务，感觉他们做事效率很低是因为公司技术沉淀不到位，这是加班的一个主要原因，而且人员流失较大，刚招人马上就要上战场那种，加班都是习惯了，而且他们公司好像还没人举报。我想问问我帮他举报在不涉及到他个人的情况下有用吗

补充一点：无加班费...

[xiaohantx]

有点难，貌似举报流程需要实名谁主张谁举报。

[JCNo1]

打 12345 问问

[processzzp]

公司员工自己都不敢站出来发声，站出来反对，外人举报又能怎样？说难听点，就算你的举报有用，监管部门认真查处绝不姑息，那么老板直接把公司关停，全家移民海外，你的朋友不还是要重新找工作吗？

想对抗加班，先从到点就走人开始，脚长在自己身上，公司还能把你用绳子捆起来不成。什么”提前走的同事要批评“，请问你是幼儿园的小朋友吗，老师批评两句就哭鼻子？

[echo1937]

你想通过匿名举报，然后让有关部门来停止这种行为很难。换一个角度想，公司说，你们都要来加班，而且没有加班费，下面的人也没拒绝都同意了。

哪怕你被公司违法解除了，克扣工资了，你不站出来主张权益，是没有人会代替你制止这些行为的，性质有点像自诉案件。

[DinnyXu]

@processzzp 你有点搞笑哦，不会审题？你说的难道我不知道？ 我问的是针对举报的事情，不是你说什么走人不走人的，你的回答就好比犯法了，你不管，你离开就是了，给我感觉就是打仗了，你直接跑就行了，没人拿绳子绑你。

[DinnyXu]

@echo1937 公司说，你们都要来加班，而且没有加班费，下面的人也没拒绝都同意了 -> 这个是当下的常态化，其实你不用拿出来说，因为有很多公司都是这样的。你可以了解为有人要打架，想打架，一般都是先有个警告的过程，不会一来就直接给你关起来。都有一个过程，不会像 3 楼这种说的那么简单，如果事情都这么简单就好了

[htxy1985]

一般没有匿名举报的途径，除非开通劳动违法整治专项运动举报专线，但这种前些年还有可能，现在不会有的。
指望他们为你主持正义，你连脸都不想露，很难。

[DinnyXu]

@htxy1985 也是，现在这企业这么猖狂，可能 zf 还是向着企业的，毕竟税收在那里。我只是希望能给一些无良公司提个醒，不要太过分 pua 了，至于逃，也没有用，这个公司是这样，其它公司也大差不差的。

[ChoateYao]

这是强制加班嘛？这是你情我愿，不愿意丢工作只能加班咯。

[DinnyXu]

@ChoateYao 那你的理解是怎么样才算强制呢？像三楼说的一样绑着你就算是了吗？很多事情咱们不要想的太极端了，不要一来就是：你不干你可以走啊。不愿意丢工作就只能加班咯。这 2 句话让我觉得我们改革开放 40 年思想还停留在以前黑奴的时代呢

[ChoateYao]

@DinnyXu 不愿意加班，领导施加压力，顶不住自己走。
不愿意加班，领导直接劝退，拿赔偿走人。

你不加班，老板会给领导压力的，领导要解决问题，不就只能解决你了。

[Yjhenan]

蛇鼠一窝，没人给咱们主持公道的😪

[forisra]

这个不是工作之前就要打听清楚吗。

[opengps]

既然举报那得取证，既然举证那么又得实名，你找个明确表示不想干了个人研究下，毕竟受益人不是那个不想干了的人，所以你们留下的有必要表示下心意

[jjianwen68]

别想了，那么多公司完蛋，举报会无用的。
自己攒点钱后降低生活品质躺平吧

[justahri]

坐标深圳，之前在哪个小程序举报过，然后社区会打电话核实情况，那次举报成功了，后面就没有强制要求加班了

[justahri]

哦，小程序是 粤省心

[dassh]

根据《劳动保障监察条例》第二十五条规定：用人单位违反劳动保障法律、法规或者规章延长劳动者工作时间的，由劳动保障行政部门给予警告，责令限期改正，并可以按照受侵害的劳动者每人 100 元以上 500 元以下的标准计算，处以罚款。

这是对公司的惩罚，当然还有员工个人可以要求的赔偿。

根据《劳动法》第四十一条规定：用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

如果出现公司让员工加班时间过长以及拒绝给加班费的情况，那么员工可采取以下措施。

就公司违法延长加班时间，向劳动监察大队举报，然后就加班问题向劳动仲裁委申请劳动仲裁。

加班费看是平时加班、休息日加班还是节假日加班，加班费计算方式不同。申请加班费需要员工自己举证。

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举报了也就罚 100-500

[DinnyXu]

@forisra 没用的哥们，不仅是他进去前打听清楚，甚至是进去后，还有很多人一样的疑惑

[DinnyXu]

@dassh 嗯嗯，明白，有过程会更好，有这个过程企业能够有个认知，不然的话就有点无法无天的意思了。罚款不是最终的目的，希望企业能够像胖东来一样强制加班是羞耻感