仓库主管有前途吗

76 天前
 isSamle
1. 公司内部晋升渠道,现在有这个机会。

2. 目前公司内部系统开发人员,惠州,到手 1 个左右。

3. 转仓库主管预计+ 5k/月

4. 市面上仓库相关岗位好像不太行

5. 但是目前的工作也很局限+瓶颈

6. 加班会多,现在基本一个月加 10-20 个钟,转了差不多每天晚 8/9 点,能到 60+个钟(这部分另外有钱,但是个人感觉时间受限)
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21 条回复
isSamle
76 天前
个人感觉继续走开发路线就是“伟力归于自身”,转这个感觉是和公司高度绑定了
blakezhaothinks
76 天前
兄弟,你这个跨越有点大。
如果是铁饭碗类型,或者这个岗位能够到上面的圈子,可以考虑考虑。
PS:薪资上面的提升完全是加班加出来的。
isSamle
76 天前
@blakezhaothinks 不算加班+ 4/5k 左右,算上应该再多 3k 左右
isSamle
76 天前
@blakezhaothinks 对,跨度有点大,但是感觉是这几年为数不多的上升空间了,呆本部门岗位固化,往外走行情不行
isSamle
76 天前
@blakezhaothinks 犹豫点就是这工作加班多+跨度大+天花板低?
yuhuazhu
76 天前
如果这个仓库主管能长期的话,
且房贷压力不大,可以考虑一下,
毕竟程序员后期挺难的,家里的娃比写代码难搞,
趁没压力早点转岗也是不错的
wegbjwjm
76 天前
公司能干到退休就值
isSamle
76 天前
@wegbjwjm 谢谢
isSamle
76 天前
@yuhuazhu 谢谢
0bing
76 天前
大哥是 github 的仓库主管还是真的仓库主管?????
cxtrinityy
76 天前
仓库主管是哪种主观,我了解的仓库主管层次多的很,因为物料入库出库这个很麻烦的,底层干事的管不了多大片,你要是这种主管的主管那是有前途的,至少算个小管理,不是那就是真搬砖,在上层不注重物料管理技术的情况可能都不太行,要是舍得花钱上各种技术那就大有可为
brader
76 天前
楼主你要慎重考虑一个问题,如果你干这个仓库主管两三年后失业了,你再想找回开发,你可能会跨不过去这个坎了,别人会考虑要不要招你
garylikira
76 天前
问句题外话,惠城区还是惠阳区。惠州的工作机会说实话不多
isSamle
76 天前
@0bing 😂github 仓库还要主管吗哈哈哈
isSamle
76 天前
@cxtrinityy 属于较大型的制造业,物料出入库/成品进出都有可能,看选上了被分管啥。应该还算注重,但是我看整体年龄大的老员工较多,基本没本科生做,目前有的 4/5 个主管入职 20 年左右了。
isSamle
76 天前
@brader 就是在考虑这个问题,所以我才说做这个会和公司高度绑定,但是按现在的行情,又会觉得考虑不了那么远,落袋为安
isSamle
76 天前
@garylikira 惠城的,对啊,好少,很难找,想找同样工资水平的开发岗都很难😂除非又跑去广深
esile
75 天前
@0bing 那肯定是公司现实仓库
0bing
75 天前
惠州有 1.5 个,躺平多好啊,这不比深圳 3 个还要舒服。
isSamle
75 天前
@0bing 得考虑未来啊,未来的竞争力,发展方向,经济下行的出路

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