如何看待自带设备上班？

[NoCash]

我从开始工作一直到现在，除了桌子、空调不是自己的，显示器、电脑、键盘、鼠标甚至是椅子，全是自己买的

一路过来换了两个公司，都有不少的同事认为我这种行为无法理解，认为我是花钱上班，用自己的设备上班，效率是更高了但公司一不会因此给你涨工资二不会给你设备的折旧费，他们说他们是坚决不会花自己的钱给公司办事的，认为我的行为是贴钱给公司上班，觉得我好傻，一点都不精明

有这些想法的，还都是高学历的同事，所以这就让我对我这种行为不禁开始思考，难道是我不正常？

如果不是高学历同事质疑，我一直都是我行我素不顾他人看法的，但我觉得学历高于一般人的他们至少对事物的理解是正常水平的，所以我想就这个话题咨询一下 V 友们的看法

我自己的想法是：本来就无法逃脱上班，为什么不让自己上班时候的体验好一点？公司给的那些设备设施也不是不能用，但是我是追求极致体验的人，我是让自己舒服了呀，这不是我自己享受到的吗？这难道不是我舍得给自己花钱，对自己好吗？为什么要说我贴钱给公司打工？我对于这种想法其实还是挺疑惑的，但我知道肯定有非常多人是这种想法的

咱们这里的讨论不包括那些可以薅每个月几百块的自带设备的公司设备补贴的老哥，毕竟不是每家公司都有或者说看得上

[MrSheng]

起了怪了，怎么这个回复都是支持着，之前那帮人呢

[coderluan]

自带设备上班不理解，自带社保摸鱼非常理解，楼主对错完全看楼主上班摸鱼不摸鱼，考虑到这个时间还在玩 V 站，那肯定是摸鱼的，所以自带设备没问题。

[h4ckm310n]

我倒是没有这种情况，现在的公司给的设备我还是比较满意的，但假如我不满意的话我也会自己买，毕竟东西是自己的，离职了也会带走，所以也不亏

[28Sv0ngQfIE7Yloe]

我是自带 4K 显示器的，因为公司给程序员只配戴尔 U 系列的 2K ，用的不爽

[28Sv0ngQfIE7Yloe]

@MrSheng

这个问题要分两种情况讨论

1. 公司提供了设备，满足不了工作需要，自带了设备（不提倡）
2. 公司提供了设备，满足工作需要，但是想用的更舒服点，自带了设备（提倡）

情况二可以举个例子:很多人给自己买了很好的键盘，难道说买一把好键盘就是惯着资本家了？我不认可

[BadFox]

@MrSheng 请问下这是用的什么软件或者网页啊？

[slqcode]

公司的东西，用着顺手就用，用着不顺手就不用，就这么简单

[SWALLOWW]

怎么说呢，你说要为自己体验好无可厚非，怕就怕从这件事上延伸下去，
比如：
我觉得公司的食堂不好，我自己带饭。
我觉得工服不好，我自己带衣服。
而这些的责任人应该是公司，你应该求助于公司而不是自己解决。
当然了你可能说目前公司就这样解决不了，我自己解决。
没人说不对，但是我不会这样。

[dfkjgklfdjg]

@BadFox #26 ，V2EX Polish 或者 V2EX Plus 吧

[shinession]

尽量找办公设备满意的公司, 因为如果不提供好磨, 那么大概率其他地方更抠门, 我最近刚申请了 64GB RAM, 虽然麻烦了点, 但是用起来舒服多了

[Yukineko]

我觉得没啥问题，自带设备平时用的也舒服。而且都是自己用的，也不会给公司充公，离职的时候可以卖掉或者带走，没什么损失

[NoCash]

@Morii #24 我们公司给的戴尔 P2414H ，还不如 U 系列的，我自己买了 U3223Q

[bjy1]

我眼睛不好自己的显示器看着舒服一点

[lingo]

花钱让自己挣钱的时候更舒服，没毛病。

[zhoust]

看情况吧，比如公司提供的显示器是 1080 的 我看着不舒服，自费买了个 2K 的。可能是个人矫情？但我还是觉得看这个 2K 的屏 眼睛更舒服啊

[NoCash]

@NoCash #32 哦对了，最近还花了一万多买了个大我的彩色墨水屏 B251 ，就放在办公室用

[ThinkCat]

我也是自带电脑，公司发的电脑配置低，工作太卡。还是用自己的，舒服很多，且很多环境配置都是自己多年使用的，很舒服。

[dfkjgklfdjg]

我的话不追求极致，能用就行。对于不舒服的部分大家应该都会自己买一些外设，比如说显示器支架、无线键鼠之类的，这些都是能够理解的。可以给自己提供**非常可观**的舒适感。

不能理解的是公司提供的设备性能满足了工作需求，但可能比自家的设备编译起来慢个一两分钟，然后自己掏钱配了一台性能强劲的电脑。追求这种所谓的**追求极致**体验，我是没办法理解和共情的。

因为大部分上级领导是不会关注你是否是超前完成了今天工作安排，只会看到你在工作时间内干别的事情 or 发呆，或者看到你到点就下班了。
即使你已经按照计划安排完成了当天的工作内容。他们也会和你说你可以接着做接下来的工作安排之类的巴拉巴拉巴拉。期望你可以提完成整个里程碑/项目，而不是不做事，这样他们就可以缩减项目中投入的人天。
但是如果你照做了，后面给你安排工期的时候就会按照你超前完成的效率来安排，这种压榨式的工期安排只会让你工作起来越来越累。

当然这些的前提是非常标准的国内猪场（即使是上市企业），有“人文关怀”的厂不在我的考虑范围内，我大概率也没有办法进入这些真的有人文关怀的公司。

[catch]

公司不允许自带设备的路过

[processzzp]

@psklf 没得过椎间盘突出的人，说话就是硬气嗷