历经两年半,劳动仲裁一事终于画上了句号。

1 天前
 kalassssh
让我们转动时光的轮盘,回到大致两年半前……
和 ER 谈笑风生之后,他拿出一张《解除劳动关系通知书》,并告知我还会有一份通过 EMS 寄往我家里。坐在会议桌对面的我心情不知是喜是悲。
那时临近理论下班时间,办公室里,我部门这一小片区洋溢着忙碌的氛围,大家帮忙找箱子找书包,把我多年以来沉淀在公司的破烂儿装起来,也把我的心情装了起来。
一群小伙伴沉默着把我送到停车场,在后备箱合上的那一刻,我知道,都结束了。
也即将开始了。

后面的事情变得简单,找律师,谈方案,一步步往下走。
离开公司的一个月多后,发起了劳动仲裁,由于正值疫情,相关部门效率极低,通知开庭已是一年之后了。公司方面没有出庭,我也是。
不出意外,在等来仲裁判决后,公司方面提起诉讼,我方应诉。大概又等了一年多,开庭。
这次为了提升参与感,我出庭了。法庭很小,和影视作品中的完全不一样,参与感很差。庭上我方律师与公司的 ER 针锋相对,据理力争,多次被法官呵斥叫停,让我心里不禁在想:哼,官商勾结。
不出意外,再等来一审判决后,公司方面提起上诉,我方应诉。大概等了一两个月,开庭。
这次没想提升参与感,但我还是出庭了,是 online 版。庭上法官分别呵斥了我方律师和公司 ER ,全程显得都不耐烦,似是在走流程,让我心存些许安慰。
书到这里,也没有什么意外不意外的,二审判决下来了,看到“驳回上诉,维持原判。”几个字时,不禁恍然,我常常喜欢努力、等待、追求的构成,摘下果实的一刻反而不那么兴奋了。
我想说,现行制度对于劳动者的保护仍然不够,周期太长,力度太弱,让公司本应在两年多前支付的赔偿,硬生生拖到现在,豪无成本,甚至还赚了利息。
但我还想说,如果条件允许,请硬刚到底,坚决不惯着这臭毛病。
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54 条回复
zohar727
14 小时 38 分钟前
律师是怎么收费的?赔偿金的 10%?
nuonuojump
14 小时 32 分钟前
@bubble21 找个七八十的老头老太 你拿他们都没办法,人也不坐高铁飞机。
keppelfei
12 小时 36 分钟前
@panxi 公司有案件无法注销
zhangsimon
11 小时 21 分钟前
啊,楼主要不试试主张恢复劳动关系?
非法裁员,员工不认可
可以主张恢复劳动关系,补偿期间工资损失
有成功案例可循的,还是业界大名鼎鼎的雷军小米🤡

https://finance.sina.cn/2022-03-26/detail-imcwipii0686339.d.html?oid=3788072103542621&vt=4&wm=4007&cid=76478&node_id=76478
duanzhanling
4 小时 21 分钟前
唉,无奈的打工人
bk201
3 小时 35 分钟前
劳动法赔偿方法应该修改为拖延赔付的按月给予利息,利息按银行 1 年贷款利率,复利计算
wegbjwjm
1 小时 7 分钟前
反正大不了给你,又没什么损失,为什么不做呢
kalassssh
1 小时 5 分钟前
@zohar727 谈的固定收费,算下来也差不多 10%
kalassssh
1 小时 3 分钟前
@zhangsimon 环境氛围不允许,折腾这么一圈再回去,在 HR 那上个榜,上升空间也堵住了,意义不大,且当时已找好下家
kalassssh
1 小时 3 分钟前
@bk201 臣附议
yueye115
44 分钟前
怎么感觉和我差不多, 我也是在北京, 某纳斯达克上市 企业, 历时两年, 拿下 2n, 加班费没支持
yueye115
43 分钟前
@kalassssh 和 op 不同的是, 没请律师, 硬刚到底, 坚决不和解
kalassssh
31 分钟前
@yueye115 加班费我也主张了,这个很难,在我看来甚至于严苛,基本属于保护资本家的范畴,这一块我认为是缺乏同理心和常理心的。
自己能处理就很厉害了,我不行,我比较迷糊
yueye115
26 分钟前
@kalassssh 偏向劳动者的是法律法规. 法院和法官不会偏向劳动者.

这两者是完全不同, 打完官司对这点深有体会

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