背景：老婆上班途中发生交通事故判定工伤，由于她公司工资结构是基本工资+绩效，五险一金也是按照基本工资交，所以社保局只按照基本公司比例赔付，绩效部分的赔付需要向公司协商，但是老婆还是想在这家公司继续干，毕竟现在的就业环境不好，她们公司也相对稳定，担心怕到时候协商失败这份工作都不保了，这种情况如何处理？
这是一个专为移动设备优化的页面（即为了让你能够在 Google 搜索结果里秒开这个页面），如果你希望参与 V2EX 社区的讨论，你可以继续到 V2EX 上打开本讨论主题的完整版本。
V2EX 是创意工作者们的社区，是一个分享自己正在做的有趣事物、交流想法，可以遇见新朋友甚至新机会的地方。
V2EX is a community of developers, designers and creative people.