这是真外企吗?

58 天前
 oyoyogg

最近得到一个 offer ,是外企在中国的研发中心( CEO 是外籍华人,主要做国外的业务和项目),放的假期很怪:不放国内法定假期(春节可以居家办公,其他假没有),只放国外的某国公共假期;国内都是中国人,国外总部和分部印度人、欧美人、华人都有。各位 vu 帮忙分析分析这个企业是不是假外企,这种公司是不是坑很大

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33 条回复
oyoyogg
58 天前
社保公积金也不是全额的,我想只放国外的假期是不是完全对接国外的工作时间
FantaMole
58 天前
这放假不能说明什么,我之前公司的老板是香港人,虽然在深圳,但是公司按照香港假期放假的。释迦摩尼生日我们也沾光跟着放假。
yoiteshaw
58 天前
不低于 15 天不美滋滋吗?错峰旅游爽飞天。
pkoukk
58 天前
不放法定节假日给三倍工资么?不给就不去
kiroter
58 天前
得加钱
exmario
58 天前
所以真假外企的判断标准是什么?服务海外客户按国外假期走也挺正常的吧
yhxx
58 天前
老板是中国人的外企都是假外企
如果觉得不服气,那么在中国分部绝大部分都是中国人的,都是假中假外企
oyoyogg
58 天前
@FantaMole 是的,但是目前放国外的假整体算比国内还少,而且国内假不放不是违法的么
oyoyogg
58 天前
@yoiteshaw 整体少于国内假,只是年假有 10 天
oyoyogg
58 天前
@pkoukk 没有,我也觉得,感觉至少国内假应该放,法定的不放不就是违法了么
oyoyogg
58 天前
@exmario 不清楚🤔
oyoyogg
58 天前
@yhxx 赞成
oyoyogg
58 天前
@FantaMole 还有这种放假,几乎跟朋友圈说拜拜了,不能和家人一起出去玩,也不能和朋友放假一起旅游,只有靠周末了,感觉这点不太能接受
bxqqq
58 天前
不是,正经外企是遵守当地的法定节假日的,这是基本,做的好的,连一些国外的假期都会一起放,比如圣诞节直接放到元旦。
qviqvi
58 天前
国内也有少数外企会放外国假的,例如 IBM 圣诞节,不放国内假可能违规,但也挺好的,算上国内调休天数不一定比国外少,而且春节居家办公,而且避开小长假高峰期。年假 10 天比国内多,但在外企算少的。

社保国内也有很多公司不按全额交的,甚至有不交的,社保是税,主要看到手。
guoooo00oohao
58 天前
不是合规外企,我们说的外企起码要遵循当地法律法规,全额五险一金,主要工作语言是英语。
oyoyogg
58 天前
@qviqvi 是的,现在行情不好,没有更好的去处,只能走一步看一步了😭
Hyschtaxjh
58 天前
CEO 是外籍华人不奇怪,华人在哪都不守规矩。
dmska
58 天前
這個國外是哪個國家
Dimen61
58 天前
op 也不要给自己做心理暗示,直接去 glassdoor 上搜搜这家公司的风评就好了

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